Projectleider Pilot SOJ

Functieomschrijving

Als Specialistisch Ondersteuner Jeugd (SOJ) speel je een cruciale rol binnen de huisartsenpraktijken van Ede. Je vormt de brug tussen huisartsen, lokale teams, specialistische jeugdhulp en preventie. Je bent verantwoordelijk voor het duurzaam implementeren en verbreden van de SOJ-functie, met een focus op jeugdigen van 0 tot 18 jaar met niet-somatische problemen.

Jouw verantwoordelijkheden

• Borgen van de huidige SOJ-inzet binnen de geldende wet- en regelgeving, inclusief het vastleggen van duidelijke verantwoordelijkheden.
• Opzetten, faciliteren en monitoren van een pilot in één werkgebied, in samenwerking met huisartsen, het Centrum voor Jeugd en Gezin (CJG), Team Toegang Jeugd (TTJ) en andere relevante partijen.
• Fungeren als aanspreekpunt voor beleid en uitvoering, en zorgen voor nauwe afstemming met uitvoerende partijen bij het opstellen van beleid.
• Evalueren van de pilot op basis van vooraf opgestelde criteria.
• Bij een positief resultaat aansturen van de bredere implementatie van de werkwijze binnen de gemeente en bij uitvoerende partijen.
• Bijdragen aan betere passende zorg voor jeugdigen en het verhogen van de tevredenheid van jeugdigen en ouders.

Eisen:

1. HBO/WO werk- en denkniveau
2. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in projectmanagement binnen sociaal domein, bij voorkeur met huisartsenorganisaties en/of jeugd
3. Beschikbaar voor gemiddeld 8 uur per week gedurende de looptijd van de opdracht (januari – augustus 2026)

Wensen:

• Aantoonbare werkervaring met opzetten, faciliteren en monitoren van pilots of projecten binnen het sociaal domein of bij huisartsenpraktijken
• Aantoonbare werkervaring met bestuurlijke processen en afstemming tussen beleid en uitvoering
• Aantoonbare werkervaring met het verbinden van diverse stakeholders, creëren van draagvlak en overlegstructuren
• Aantoonbare werkervaring met opstellen van projectplannen, werkafspraken en sturing op uitvoering, inclusief tijdpad en actielijnen
• Aantoonbare werkervaring met overdracht en borging van processen en afspraken aan betrokken partners

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.