Afdelingshoofd FB / MT-lid

Als afdelingshoofd FB werk je samen met collega-afdelingshoofden en de gemeentesecretaris binnen het Management Team (MT).
Je draagt bij aan de ontwikkeling van onze organisatie.

Daarnaast geef je mede sturing aan het realiseren van de beleidsdoelen en de ambities en opgaven die hiermee gepaard gaan.

Dit doe je met een duidelijke visie en met focus voor de prestaties die we als gemeente leveren aan onze inwoners.

De afdeling bestaat uit de volgende clusters: DIV, Informatiemanagement, Automatisering, Burgerzaken, Klantcontact en Communicatie en Facilitaire Dienstverlening

1. VOG: Inzet alleen na overleg van een geldige Verklaring Omtrent Gedrag.

• : - Je bent een sparringpartner van je collega-afdelingshoofden en gemeentesecretaris als het gaat om strategische organisatievraagstukken;
• - Je bent verantwoordelijk voor het beleid, de processen, de ontwikkeling en kaderstelling van jouw afdeling. Hierover adviseer je rapporteer je aan de gemeentesecretaris en het bestuur;
• - Je waakt over een overzicht, speelt tijdig in op bewegingen in je afdeling en zorgt dat daarvoor de juiste benodigdheden voor beschikbaar zijn;
• - Je formuleert doelen voor je afdeling en faciliteert de coördinatoren om deze doelen te realiseren;
• - Je informeert de coördinatoren van jouw afdeling over organisatie brede onderwerpen.
• Daarnaast haal je ook feedback en relevante signalen op over wat er speelt binnen de afdeling;
• - Je stimuleert de ontwikkeling en inzet van medewerkers en ondersteunt hen waar nodig.
• Opleidingsniveau: Wo-academisch diploma, werk en denkniveau
• managementervaring en relevante werkervaring binnen een politiek-bestuurlijke organisaties.
• Het CV wordt beoordeeld op volledigheid en duidelijkheid inzake de beschrijving van management en werkervaring.

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.