Interim Teammanager Stedelijke Ontwikkeling

Job Description

De afdeling Stedelijke Ontwikkeling groeit en door deze groei zijn wij op zoek naar een interim teamanager projecten / kwartiermaker Projectmatig Creëren (PMC).

Rol en Verantwoordelijkheden

• Jij bent de leidinggevende van de projectleiders, projectmedewerkers en stafmedewerker.
• Het team projecten werkt veelal in afdeling overstijgende projectteams aan grote fysieke projecten zoals woningbouw, bedrijfsterreinen, infrastructuur en grotere duurzaamheidsprojecten.
• Je zorgt voor het uitdragen van de visie op de ontwikkelingen van de stad (koers Hengelo 2040).
• Je werkt nauw samen met collega-teammanagers binnen het domein en in de gehele organisatie.
• Je weet de juiste balans te vinden tussen ambities en capaciteit en bent scherp op wat er wel en niet kan.
• Je houdt oog voor de medewerkers, hun persoonlijke situatie én ontwikkeling.

• Zorg ervoor dat de te bereiken resultaten gerealiseerd worden door je team.
• Verantwoordelijk voor de dagelijkse gang van zaken, inclusief HR aspecten en coaching van medewerkers.
• Verantwoordelijk voor de formatie, bezetting en begroting van jouw team.
• Coach medewerkers in het aanbrengen van focus en in het maken van (vakinhoudelijke) keuzes.
• Weet mensen te inspireren om buiten hun comfortzone te denken en bewegen.

Kwartiermaker/Ambassadeur PMC

Als teammanager Projecten ben jij de kwartiermaker en ambassadeur van projectmatig creëren en werk je samen met de Opdrachtgever ‘Opgavegericht Werken’ aan de verdere inbedding van PMC in onze organisatie.

• De gemeente Hengelo heeft ervoor gekozen om Projectmatig Creëren (PMC) als projectmanagementmethode te gebruiken voor de gehele organisatie.
• Je bent de ambassadeur van de methodiek PMC.
• Zorg ervoor dat de PMC-methodiek geborgd is in de organisatie, in afstemming met de opdrachtgever.
• Stuur mede op het opzetten van een kennisbank en ondersteuning/servicepunt voor PMC methodisch werken.

Eisen:

1. De kandidaat heeft minimaal een hbo diploma behaald
2. De kandidaat heeft kennis en ervaring als teammanager projecten

Wensen:

• De kandidaat heeft minimaal een wo diploma behaald
• De kandidaat heeft kennis en ervaring als teammanager projecten
• De kandidaat heeft ervaring met het implementeren van PMC (Projectmatig Creëren)
• De kandidaat beschikt over onderstaande competenties

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.