Delfzijl

Senior Beleidsadviseur werkvoorziening en arbeidsmarktbeleid

Functie omschrijving

Senior Beleidsadviseur Werkvoorziening en Arbeidsmarktbeleid

Als senior Beleidsadviseur werkvoorziening en arbeidsmarktbeleid geef je samen met je collega's gevraagd en ongevraagd advies op het gebied van werkvoorziening en arbeidsparticipatie. Hiervoor werk je samen met collega's van andere teams binnen de gemeente en met ketenpartners.

Verantwoordelijkheden:
  • Je bent het eerste aanspreekpunt voor de wethouder, het management en ketenpartners op het gebied van werkvoorziening en arbeidsmarktbeleid;
  • Je onderzoekt en adviseert over een toekomstige invulling van Beschut werk;
  • Je adviseert over de ontwikkeling van het Werkbedrijf naar een sociaal ontwikkelbedrijf en de financiering van het Werkbedrijf;
  • Je bent actief binnen de arbeidsmarktregio Groningen;
  • Je hebt regelmatig overleg met het Werkbedrijf en met de uitvoerende teams binnen het Sociaal Domein;
  • Je ontwikkelt en werkt aan strategisch en integraal beleid en geeft vorm aan visies binnen het Sociaal Domein en stelt daarnaast ook rapportages, verordeningen en beleidsregels op;
  • Je neemt deel aan verschillende projecten en programma's op het gebied van ontwikkelcentra, onderwijs en arbeidsmarkt, Campus etc.
Kandidaatomschrijving:

Voor deze opdracht zoeken we een pro-actieve collega, die zich binnen de politiek bestuurlijke omgeving soepel beweegt. Je bent creatief en in staat om ‘anders’ te denken en anderen te inspireren. Je laat je niet snel uit het veld slaan en bent resultaat- en oplossingsgericht. Je weet goed om te gaan met tegengestelde belangen en weet draagvlak te creëren. Je bent verbindend en samenwerkingsgericht.

Vereisten:
  • HBO/ WO werk- en denkniveau en beschik je over minimaal 3 jaar relevante werkervaring in een soortgelijke functie, bij voorkeur binnen een gemeente;
  • Je doorgrondt en analyseert problemen, legt verbanden en anticipeert op de toekomst;
  • Daarnaast beschik je over uitstekende sociale, schriftelijke en communicatieve vaardigheden;
  • Je hebt kennis van wetgeving (participatiewet), (gemeentelijk) beleid, procedures op onderdelen van het betreffende terrein en het kunnen toepassen hiervan;
  • Je bent een krachtige en overtuigende gesprekspartner op alle denkbare niveaus en je hebt ervaring met het optreden in overlegsituaties;

Functie eisen (1) en -wensen (•)

Eisen:

  1. Je hebt op cv aantoonbaar minimaal 3 jaar werkervaring in een functie als senior beleidsadviseur bij een gemeente -
  2. Je hebt op cv aantoonbaar ervaring in het werken in een politiek-bestuurlijke omgeving -

Wensen:

  • Motivatiebrief - Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze motivatiebrief wordt beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Motivatiebrief: Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in de uiteindelijke beoordeling. In de brief geeft de kandidaat de motivatie voor de opdracht aan en geeft de kandidaat aan waaruit blijkt dat de kandidaat geschikt is voor deze opdracht
  • 3 jaar ervaring beleidsveld werkvoorziening en arbeidsmarktbeleid - Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. De kandidaten die worden uitgenodigd voor een gesprek worden tijdens dit gesprek getoetst op de gevraagde kennis, ervaring en competenties zoals beschreven bij de opdrachtomschrijving/kandidaat omschrijving. Daarnaast wordt er beoordeeld of de kandidaat past binnen de organisatie en/of er een klik is met de kandidaat
  • Ervaring met deelname aan projecten en programma's op het gebied van ontwikkelcentra en onderwijs. - Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. De kandidaten die worden uitgenodigd voor een gesprek worden tijdens dit gesprek getoetst op de gevraagde kennis, ervaring en competenties zoals beschreven bij de opdrachtomschrijving/kandidaat omschrijving. Daarnaast wordt er beoordeeld of de kandidaat past binnen de organisatie en/of er een klik is met de kandidaat
  • Interview - Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. De kandidaten die worden uitgenodigd voor een gesprek worden tijdens dit gesprek getoetst op de gevraagde kennis, ervaring en competenties zoals beschreven bij de opdrachtomschrijving/kandidaat omschrijving. Daarnaast wordt er beoordeeld of de kandidaat past binnen de organisatie en/of er een klik is met de kandidaat

Algemeen

Heb je interesse in deze functie?
Reageer dan via de website van www.zuidprofs.nl voor de meest uitgebreide terugkoppeling.
En let op, want voor onze functies geldt:
  • De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
  • ZZP is niet altijd mogelijk.
  • Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
  • Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
  • We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
  • Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.

Locatie

Delfzijl

Je kunt reageren tot

19.06.2024

Contactpersoon

Robot

Benieuwd?

Meer weten over ZuidProfs? Over de manier waarop wij de beste kandidaten vinden voor je vacature? Of wat je mogelijkheden zijn als je via ZuidProfs aan het werk gaat?

Neem contact op