Specialist begraven

Waar kom je te werken?

Het team Beleid en Beheer Openbare Ruimte bestaat uit 50 enthousiaste en gedreven medewerkers waarvan 5 medewerkers het subteam begraven vormen. 2 specialisten en 3 administratieve medewerkers dragen met elkaar zorg voor de gehele begraafplaatsadministratie, vanaf de aanvraag voor een begrafenis of as bestemming, de facturatie tot aan het verlenen van vergunning en het aanschrijven van verlopen termijnen. Onder regie van de specialisten wordt de uitvoeringsagenda van het begraafplaatsenbeleid binnen de gestelde termijnen uitgevoerd.

Wie zoeken we?

Om het subteam begraven te versterken zoeken we een professional met vakinhoudelijke kennis van begraven. De wet op de Lijkbezorging kent geen geheimen voor jou, evenals het uitvoeren van beleid en het signaleren van knelpunten daarin. Ook het werken bij een gemeentelijke organisatie is je niet onbekend. Je bent vraagbaak voor alle collega’s van het team begraven.

Taken & verantwoordelijkheden

• Vraagbaak: Je fungeert als vraagbaak voor alle collega’s van subteam begraven en neemt beslissingen bij verschil van interpretatie.
• Controle: Je controleert dagelijks de productie van de administratie (vergunningen, facturatie, administratie).
• Bewaking: Je bewaakt processen en termijnen binnen de administratie en de uitvoeringsagenda begraafplaatsen.
• Uitvaarten: Je behandelt uitvaarten van gemeentewege.
• Applicatiebeheer: Je doet applicatiebeheer (Centric Begraafplaatsadministratie).
• Contact: Je hebt contact met uitvaartverzorgers en nabestaanden over complexe en/of emotioneel beladen zaken.
• Voorbereiding: Je bereidt ondergrondse en bovengrondse ruimingen voor.
• Beleidsmatige vragen: Je behandelt voorkomende beleidsmatige vragen en adviseert het college en de gemeenteraad waar nodig.

Eisen:

1. • Je hebt kennis van de Wet op de Lijkbezorging en aantoonbare ervaring in het onderwerp lijkbezorging.
   • Je hebt ervaring met overheidsprocessen
   • Je bent proactief, oplossingsgericht en je werkt graag in teamverband.

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.