teamleider BOA's

Functie omschrijving

De teamleider is hiërarchisch verantwoordelijk voor een team van medewerkers. Je geeft richting aan de aan jou toevertrouwde groep medewerkers. Je zorgt ervoor dat de medewerkers als groep en als individu goed functioneren. Je bent zichtbaar voor jouw medewerkers en je hebt zicht op wat zij doen en kunnen. Dit betekent dat je gevoel hebt en houdt met het werk op straat. Je richt je op de sturing, coaching en ontwikkeling van medewerkers en de kwaliteit van het werk. Het stimuleren van medewerkers om een actieve bijdrage te leveren aan deze (verander)opgave vormt een belangrijk onderdeel van je takenpakket. Leiderschap is een belangrijke voorwaarde voor het succesvol realiseren van de nieuwe organisatie. Naast je verantwoordelijkheid voor de personele sturing, ben je ook verantwoordelijk voor het onderhouden van het netwerk met de interne en externe partners en collega's. Takenpakket De onderstaande werkzaamheden behoren tot de opdracht en maken onderdeel uit van de prijslijst:
  • Leidinggeven, coachen en stimuleren van ontwikkeling van het team;
  • Het faciliteren van de medewerkers bij de uitbouw van hun vakmanschap door hen te stimuleren om continu te leren en te verbeteren;
  • Het leveren van een actieve bijdrage aan personeelsplanning;
  • Het leveren van een bijdrage aan de uitvoering van de visie, bedrijfsvoering, bedrijfsplanning en beleidsrealisatie;
  • Het verantwoorden van de noodzakelijke middelen (tijd, geld, mensen, materialen en materieel) en het opstellen van periodieke verantwoordingsrapportages over voortgang, inzet middelen en behaalde resultaten;
  • Het binnen jouw gebied/werkveld uitbouwen en onderhouden van een netwerk met in- en externe partners.

Functie eisen (1) en -wensen (•)

  • HBO werk- en denkniveau;
  • minimaal 1 jaar ervaring als leidinggevende en het aansturen en begeleiden van BOA's.

Algemeen

Heb je interesse in deze functie?
Klik dan op de blauwe Solliciteer button op deze pagina.
En let op, want voor onze functies geldt:

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast. ZZP is niet altijd mogelijk
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.

Je kunt reageren tot

19.10.2021

Contactpersoon

P. Barendse

Benieuwd?

Meer weten over ZuidProfs? Over de manier waarop wij de beste kandidaten vinden voor je vacature? Of wat je mogelijkheden zijn als je via ZuidProfs aan het werk gaat?

Neem contact op