Strategisch Adviseur Regionale Samenwerking

Functie

Rol: Jij bent een vlotte, communicatief vaardige en verbindende generalist die een complex speelveld kan overzien en zich snel nieuwe onderwerpen eigen maakt. Je bent een positief-kritische gesprekspartner voor collega’s, bestuur en regionale partners en je verbindt 'buiten' en 'binnen'.

Taken en verantwoordelijkheden

• Je regisseert en speelt een actieve rol in de (inhoudelijke) vertegenwoordiging van Leidschendam-Voorburg in diverse regionale samenwerkingen.
• Je hebt een actieve rol in de samenwerking van de Haagse regio op ambtelijk, directie en bestuurlijk niveau en vormt samen met je counterpart bij de gemeente Den Haag het kernteam dat alle overleggen voorbereidt.
• Je begeleidt de ontwikkeling van een regionale handelingsstrategie en verzorgt de borging hiervan, zowel bestuurlijk als bij je collega’s.
• Je borgt de inhoud van het coalitieakkoord in strategie en uitvoeringsplan.
• Je vertaalt strategie naar inhoud en zorgt vanuit dat overzicht voor regionale positionering van de gemeente, samen met collega’s binnen en buiten het team.
• Je optimaliseert de organisatie en het proces van regionale samenwerking en stelt op basis van de regionale handelingsstrategie een advies- en uitvoeringsplan op.
• Je bent ambassadeur voor integrale regionale samenwerking in de organisatie en werkt aan breed draagvlak en vertaling op verschillende regionale (sectorale) tafels.
• Je onderhoudt externe relaties met partners in de regio en bent betrokken bij bezoeken op directie- en bestuurlijk niveau.
• Je signaleert en verkent regionale ruimtelijke lange termijnvraagstukken op gevolgen, keuzes en acties over de grenzen van disciplines heen.
• Je neemt deel aan diverse regionale overlegtafels.
• Je werkt nauw samen met andere strategisch adviseurs en beleidsadviseurs.
• Je borgt de overdracht van kennis en ervaring door je opvolger zorgvuldig in te werken en samen te werken aan een gezamenlijke koers binnen het team en de organisatie.

Resultaten

• Een door de directie vastgestelde regionale handelingsstrategie.
• Een uitvoerings- en implementatieprogramma voor de regionale handelingsstrategie met uitgangspunten, rolverdeling en sturings- en afwegingskaders.
• Een door het college goedgekeurde vertaling van het coalitieakkoord naar strategie- en uitvoeringsprogramma.

Eisen:

1. Minimaal een afgeronde hbo-bachelor opleiding op het gebied van bestuurskunde, ruimtelijke ordening of planologie
2. Minimaal 3 jaar werkervaring als strategisch adviseur bij een overheidsorganisatie
3. Aantoonbare werkervaring als adviseur met het opstellen van een uitvoerings- en implementatieprogramma

Wensen:

• Aantoonbare werkervaring als strategisch adviseur binnen het ruimtelijk domein
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als strategisch of bestuursadviseur binnen een gemeentelijke organisatie
• Minimaal 2 jaar verantwoordelijk geweest voor complexe, politiek gevoelige en strategische beleidsdossiers met een ‘regionale component’
• Uiterlijk per 30 maart 2026 beschikbaar voor 32 tot 36 uur per week
• Minimaal een afgeronde WO-bachelor opleiding op het gebied van bestuurskunde, ruimtelijke ordening of planologie

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.