HR-Medewerker

Vacature: HR-medewerker Personeelsadministratie

Functie

Functieomschrijving: Je voert de volledige personeelsadministratie uit en biedt ondersteuning aan HR-adviseurs en leidinggevenden. Je werkt integer en accuraat, hebt een flexibele instelling, denkt en handelt oplossingsgericht en krijgt energie van een drukke werkomgeving.

Taken en verantwoordelijkheden

• Personeelsmutaties: Verwerken van alle personeelsmutaties in Compas en signaleren van eventuele afwijkingen of fouten.
• Correspondentie: Verzorgen van correspondentie en input leveren om waar nodig te standaardiseren en te verbeteren.
• Emailbeheer: Beheren van de verschillende e-mailboxen samen met HR-collega’s en proactief klanten faciliteren en inspelen op individuele behoeften.
• Procesondersteuning: Ondersteunen van het Werving & Selectie-proces, UWV-processen en diverse andere processen zoals tolkaanvragen.
• Managementinformatie: Verstrekken van (management-)informatie op verzoek.

Wie ben jij

• Integer en accuraat
• Flexibele instelling
• Oplossingsgericht en proactief
• Je krijgt energie van een afwisselende en drukke werkomgeving

Samenwerking

Team: Je maakt deel uit van het HR-team en werkt nauw samen met HR-adviseurs en leidinggevenden om de personeelsadministratie effectief te ondersteunen.

Eisen:

1. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als medewerker personeelsadministratie

Wensen:

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als HR-medewerker en/of medewerker Personeelsadministratie
• Aantoonbare werkervaring met HR-systemen en digitale tools
• Werkervaring met Canvas is een pré
• Een afgeronde opleiding op minimaal MBO4-niveau in de richting van Personeel en organisatie

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.