Specialist Burgerzaken BRP

Specialist Burgerzaken / BRP

Als ervaren Specialist Burgerzaken / BRP behandel je complexe dossiers binnen de BRP en de burgerlijke stand. Je bewaakt de kwaliteit van registraties en adviseert collega’s over complexe vraagstukken. Je bent direct inzetbaar en beschikt over actuele kennis van de BRP, burgerlijke stand, nationaliteitsrecht en identiteitsvraagstukken.

Wat ga je doen?

• Complexe BRP-mutaties beoordelen en verwerken.
• Eerste inschrijvingen, hervestigingen, emigraties en adresonderzoeken behandelen.
• Naturalisatie- en optieprocedures uitvoeren.
• Buitenlandse brondocumenten beoordelen.
• Kwaliteitscontroles en audits ondersteunen.
• Verkiezingsprocessen ondersteunen.
• Collega’s, inwoners en ketenpartners adviseren.

Resultaat van je werk

Je draagt bij aan een juridisch juiste en betrouwbare BRP, een beheersbare werkvoorraad en een hogere datakwaliteit. Ook versterk je de kwaliteit binnen het team Burgerzaken.

Eisen:

1. Harde eisen
2. - Minimaal mbo+ werk- en denkniveau
3. - Minimaal 3 jaar ervaring als Specialist Burgerzaken, Medewerker Burgerzaken Backoffice of BRP-specialist binnen een gemeente
4. - Minimaal 2 jaar recente ervaring met complexe BRP-mutaties
5. - Ervaring met naturalisatie- en optieprocedures
6. - Ervaring met buitenlandse brondocumenten
7. - Kennis van Wet BRP, Paspoortwet, Rijkswet op het Nederlanderschap, Vreemdelingenwet, AVG, Boek 1 BW en IPR
8. Wensen
9. NVVB-opleidingen, BRP-specialist, ervaring met verkiezingen, kwaliteitscontroles, adresonderzoeken en fraudegevoelige dossiers
10. Systemen
11. iBurgerzaken, Key2Burgerzaken, Centric Burgerzaken, PinkRoccade Burgerzaken, JCC, RAAS, BRP-V, RNG en IDC-documentenonderzoek
12. Kandidaat selecteren op:
13. 1. Kandidaat kan binnen twee weken zelfstandig functioneren
14. 2. Kandidaat heeft aantoonbare recente ervaring met complexe BRP-casuïstiek
15. 3. Kandidaat kan juridische afwegingen zelfstandig maken en onderbouwen
16. 4. Kandidaat heeft ervaring met nationaliteitsvraagstukken en buitenlandse documenten
17. 5. Kandidaat heeft ervaring met kwaliteitscontroles, audits en datakwaliteit
18. 6. Kandidaat signaleert risico’s en afwijkingen tijdig
19. 7. Kandidaat levert direct verlichting van werkdruk en achterstanden
20. Competenties
21. Analytisch sterk, juridisch bewust, nauwkeurig, integer, kwaliteitsgericht, zelfstandig, stressbestendig en communicatief vaardig

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.