Coach Maatschappelijke Participatie

Functie

Als deelnemer aan een pilot ontwikkel, test en implementeer je een werkwijze voor maatschappelijke participatie. Je motiveert en begeleidt inwoners richting participatie, legt contacten met lokale organisaties en rapporteert over voortgang en resultaten.

Wat ga je doen?

• Ontwikkelen en implementeren: Vanuit de praktijk ontwikkel je een werkwijze voor maatschappelijke participatie die aan het einde van de pilot kan worden geïmplementeerd.
• Menukaart opstellen: Je stelt een Menukaart Maatschappelijke Participatie op — een overzicht van mogelijkheden, wensen en voorkeuren dat richting geeft aan het traject van de deelnemer.
• Werving en motivatie: Je bezoekt en spreekt inwoners met een bijstandsuitkering en motiveert hen om stappen te zetten richting maatschappelijke participatie.
• Begeleiding en coaching: Je coacht, begeleidt en ondersteunt deelnemers gedurende hun traject en bespreekt voortgang met de verantwoordelijke klantregisseur.
• Netwerken en samenwerking: Je legt zelfstandig contact met organisaties en verenigingen in de gemeente om samenwerkingsmogelijkheden te realiseren gericht op maatschappelijke participatie.
• Nazorg en oplossingsgericht handelen: Je biedt nazorg voor zowel deelnemer als organisatie/vereniging en helpt eventuele knelpunten vroegtijdig op te lossen.
• Testen en vastleggen: Je test de ontwikkelde werkwijze in de praktijk en legt bevindingen gedetailleerd vast.
• Analyse en rapportage: Je analyseert de voortgang en effectiviteit van de pilot, signaleert kansen en knelpunten en stelt een eindrapportage op met conclusies en aanbevelingen voor structurele implementatie.
• Afstemming: Je stemt de voortgang op regelmatige basis af met de opdrachtgever.

Eisen:

1. Kandidaat voldoet aan de in de functiebeschrijving genoemde opleidingseis
2. Kandidaat heeft ervaring in het werken voor of bij gemeenten
3. Er is in overleg mogelijkheid om hybride te werken

Wensen:

• Kandidaat beschikt over ervaring met coaching, begeleiding, motiveren en het opbouwen van vertrouwen. Hierbij ligt de focus op doelgroepsensitiviteit
• Kandidaat heeft ervaring met het ontwikkelen van een Menukaart Maatschappelijke Participatie: een overzicht van mogelijkheden, wensen en voorkeuren die richting geven aan het traject van de deelnemer
• Kandidaat heeft recente werkervaring in een vergelijkbare functie
• Is kandidaat in staat om zo snel mogelijk te starten met de opdracht?
• Kandidaat beschikt over goede communicatieve vaardigheden
• Kandidaat past binnen het team

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.