Communicatie adviseur

De klimaatopgave

De klimaatopgave is een van de grootste maatschappelijk opgaven van deze tijd. Daarom is het belangrijk dat we allemaal een steentje bijdragen. Help jij mee de energietransitie in Zeeland te versnellen? Wij zijn op zoek naar een zelfstandige, initiatiefrijke communicatieadviseur die mee wil helpen Zeeland te verduurzamen.

Met ons

In Zeeland willen we in 2030 meer dan de helft minder CO2 uitstoten dan in 1990. En in 2050 willen we helemaal niks meer uitstoten. Samen met alle Zeeuwse overheden, maatschappelijke organisaties, bedrijven en inwoners zijn we aan de slag om duurzame elektriciteit op te wekken en wijken, gebouwen en ons vervoer te verduurzamen. In de Regionale Energiestrategie staat hoe we dit in Zeeland willen bereiken. Hiervoor is een projectorganisatie opgericht, die valt onder de gemeente Terneuzen.

Eind 2024 is in Zeeland de RES 2.0 vastgesteld, hierin staan de ambities en doelstellingen van de RES en hoe we aan de slag gaan om de doelstellingen te halen. Dat is nodig, want de wereld verandert in rap tempo. Denk bijvoorbeeld aan de schaarste op het elektriciteitsnetwerk. Dit vraagt om een versnelling in de aanpak van de energietransitie. Help jij ons mee?

Jij doet het

Communicatie is van groot belang bij het realiseren van de energietransitie. Jij ondersteunt de energietransitie in Zeeland door communicatieplannen te ontwikkelen, stakeholders te betrekken, content te maken en bijeenkomsten te organiseren rondom de pijlers elektriciteit, mobiliteit en de gebouwde omgeving. De uitvoeringsagenda van de RES vormt bij jouw werkzaamheden de basis, hierin staan alle projecten en acties die we gaan uitvoeren tot 2027. De uitvoering van deze duurzame ambities ligt bij veel verschillende partijen. Als communicatieadviseur weet jij die verschillende onderwerpen en projecten te overzien, te doorgronden en waar nodig met elkaar te verbinden. Je communiceert actief over de ontwikkelingen en resultaten van de RES. Ook onderhoud je contacten met professionals uit de regio en organiseer je evenementen.

Werkzaamheden

• Je adviseert het ambtelijk en het bestuurlijk kernteam over communicatie;
• Je zorgt voor de uitvoering en doorontwikkeling van de door het bestuurlijk kernteam vastgestelde communicatiestrategie en participatieaanpak en de RES 2.0;
• Je beheert en zorgt voor doorontwikkeling van de communicatiemiddelen, zoals de website, nieuwsbrief en social media;
• Je creëert heldere en aansprekende content voor diverse kanalen, zoals nieuwsbrieven, persberichten, sociale media en de website. Je onderhoudt mediarelaties;
• Je onderhoudt het stakeholdersnetwerk en werkt aan een goede samenwerking tussen de communicatieadviseurs op regionaal en landelijk niveau, zoals van de Zeeuwse gemeenten en het Nationaal Programma RES (NPRES) en het LCNK (Landelijk Communicatie Netwerk Klimaat);
• Je organiseert evenementen en bijeenkomsten en ontwikkelt hiervoor communicatiematerialen (Contacta, Open Energiedag).

Met jouw kracht

Je kunt uitstekend zelfstandig werken. Je bent initiatiefrijk en bent in staat mensen te verbinden. Je maakt een planning en strategie en houdt hieraan vast. Je hebt affiniteit met energietransitie, klimaatverandering en duurzaamheid en weet deze onderling met elkaar te verbinden. Je bent in staat om complexe onderwerpen te doorgronden en om te zetten in aansprekende communicatie uitingen. Je kunt tactisch opereren en adviseren, maar draagt ook graag “hands-on” bij aan uitvoering. Verder vragen we van je:

• Een relevante HBO/WO diploma;
• Enkele jaren relevante ervaring;
• Omgevingsbewustzijn en politieke sensitiviteit;
• Zelfstandigheid, waarin je de samenwerking nooit uit het oog verliest;
• Een uitstekende taal- en schrijfvaardigheid.

DE PROCEDURE:

Gezien de aard van de werkzaamheden behoort een freelance / zzp invulling niet tot de mogelijkheden.

• Aanleveren kan tot donderdag 20 maart 09.00;
• Graag een bericht indien er kandidaat wordt voorgesteld, deze zal z.s.m. worden beoordeeld en indien passend worden voorgelegd aan de opdrachtgever;
• Enkel Cv's die via het systeem ESD worden aangeboden worden in behandeling genomen. Cv's die per mail of andere communicatiekanalen worden verzonden, worden niet in behandeling genomen;
• Cv’s (of onder reactie in ESD.Next.) dienen voorzien te zijn van:
  • Beknopte motivatie;
  • Contactgegevens kandidaat (e-mailadres + telefoonnummer);
  • Beschikbaarheid (startdatum & aantal uren p.w.);
• Let op: staan deze gegevens er niet in, dan wordt de kandidaat afgewezen.

De klant wil inhuuropdrachten sluiten met een zo kort mogelijke keten. Het is niet toegestaan om medewerkers in loondienst bij een ander bureau voor te stellen.

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.