Hubmanager EDIH Boost East NL
Functie omschrijving
Functie
Hubmanager EDIH BOOST EastNL
Leidinggevende rol binnen een netwerkorganisatie gericht op het versnellen van digitalisering en vergroening van de producerende MKB-industrie in Oost-Nederland. Je geeft samen met het managementteam uitvoering aan het strategische programma van de EDIH, stuurt het consortium aan en bent eindverantwoordelijk voor inhoudelijke en financiële resultaten en het werkpakket 1 (management, coördinatie, communicatie en disseminatie).
Opdracht
- Leidinggeven aan een netwerkorganisatie met meerdere consortiumpartners en testpartners.
- Sturing geven aan het managementteam (Hubmanager + vijf werkpakkettrekkers) en afstemming met de stuurgroep en BOOST-kopgroep.
- Smeden van coalities en actief opbouwen en onderhouden van bedrijvennetwerken in Oost-Nederland en verbinding met andere Nederlandse EDIH-hubs.
- Verantwoordelijk voor de uitvoering van activiteiten, positionering en community building van de hub.
Taken en verantwoordelijkheden
- Directe aansturing van het MT, medewerkers eventmanagement en communicatie en een ondersteuningsmedewerker.
- Beheer communicatiebudget en eindverantwoordelijkheid voor communicatie, positionering en community building.
- Regie op landelijke samenwerking met andere Nederlandse EDIH-hubs.
- Strategische vertegenwoordiging richting programmabureau Smart Industry, ministerie EZK, RVO en de Europese Commissie.
- Opstellen van inhoudelijke (tussen)rapportages en coördineren van wijzigingsverzoeken richting relevante instanties.
- Bewaken van planning, deadlines en budgetten in overleg met de financieel manager.
- Eindverantwoordelijkheid voor de inhoudelijke en financiële resultaten van de EDIH en voor activiteiten binnen werkpakket 1.
Wie zoeken wij
- Aantoonbare ervaring met digitale transformatie in het MKB/maakindustrie en inhoudelijke kennis van digitalisering en robotisering.
- Scherp ontwikkeld inzicht in de dynamiek, besluitvorming en veranderkracht binnen industriële MKB-bedrijven; stevig verbonden met de doelgroep.
- Ervaring met leidinggeven in netwerk- en consortiumverband en met het aansturen van multidisciplinaire teams.
- Sterke netwerkvaardigheden, vermogen om coalities te smeden en stakeholders met verschillende agenda’s te verbinden.
- Ervaring met rapportage- en subsidieprocessen richting nationale en Europese instanties en met budgetbewaking.
- Politiek-bestuurlijk en ondernemend sensitief; je opereert effectief in een complex speelveld.
Sscope
Een zware en strategische rol met primair operationele focus in Oost-Nederland en landelijke afstemming met andere EDIH-hubs en relevante overheidsorganisaties.
Functie eisen (1) en -wensen (•)
Eisen:
- Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO niveau
- Minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 15 jaar binnen de slimme maakindustrie, dit is toegelicht met een voorbeeld in de wekrervaring
- Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 15 jaar als voorzitter van een managementteam
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met strategische online inbound marketingsystemen en netwerk marketing, dit is toegelicht met een voorbeeld in de werkervaring
- Aantoonbaar netwerk in de mkb industrie, kennisinstellingen en de overheid
Wensen:
- Aantoonbare werkervaring met Smart Industry gecombineerd met hands on implementatie bij het MKB. Benoem en beschrijf concreet uw toelichting en welke rol en taak u als Externe daar in heeft gehad
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met instrumenten gericht op duurzaam produceren/circulariteit in de maakindustrie
- Aantoonbare werkervaring het onlinemarketingsysteem Hubspot
Algemeen
Reageer dan via de website van www.zuidprofs.nl voor de meest uitgebreide terugkoppeling.
En let op, want voor onze functies geldt:
- De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
- ZZP is niet altijd mogelijk.
- Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
- Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
- We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
- Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.
Locatie
Je kunt reageren tot
Contactpersoon
- Overijssel
- 2 - 5 jaar
- 5 - 10 jaar
- 10 jaar of meer
- Tijdelijk detachering
- Tijdelijk ZZP
- 24 uur






























