Jobcoach

Functie

Als jobcoach begeleid je participatiemedewerkers binnen de organisatie. Je ondersteunt interne medewerkers, adviseert leidinggevenden, signaleert knelpunten en draagt bij aan de voortgang van cases. Resultaten worden periodiek teruggekoppeld; rapportages worden niet gedeeld vanwege privacy.

Opdracht

Type opdracht: Tijdelijk aflopend
Locatie: Arnhem
Omvang: 4 uur per week

Belangrijkste technieken, methoden en tools

• Supported Employment-methode (gesprekstechnieken)
• MELBA methode (gesprekstechnieken)
• Gesprekstechnieken gericht op autisme
• UWV wet- en regelgeving (o.a. subsidies)

Taken en verantwoordelijkheden

• Ondersteuning: Begeleiden van medewerkers die onder de Participatiewet vallen met als doel optimale inzet, voorkomen van uitval en bevorderen van re-integratie.
• Advies: Adviseren over ondersteuningsbehoefte van participatiemedewerkers en adviseren van leidinggevenden en directe collega’s over effectief aansturen.
• Subsidieaanvragen: Waar mogelijk bijdragen aan kostenreductie door aanvragen van subsidies via UWV of gemeente (bijv. voor jobcoaching).
• Praktische begeleiding: Voeren van coachgesprekken, begeleiden bij uitvoering werkzaamheden en voeren van adviesgesprekken met leidinggevenden.
• Samenwerking: Afstemmen met het diversiteitsteam indien nodig.
• Rapportage: Verzorging van de rapportage en administratie van voortgang en resultaten (rapportages worden niet gedeeld vanwege privacy).

Eisen:

1. De inschrijver sluit een driepartijen detacheringsovereenkomst af, waarbij de inschrijver als werkgever van de inhuurkracht, de inhuurkracht als betrokkene en het Kadaster als inlener ondertekent. Let wel, de inschrijver en de inhuurkracht dienen hiervoor een (civielrechtelijke) arbeidsovereenkomst te hebben gesloten. Indien de inschrijver niet aan deze eis voldoet, wordt de inschrijving ter zijde gelegd
2. Afgeronde (bachelor) hbo-opleiding of hoger
3. Afgeronde opleiding tot jobcoach of een apart certificaat jobcoaching
4. Minimaal 10 jaar aantoonbare ervaring in coaching en begeleiding op werkplekken
5. Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring in de begeleiding van medewerkers uit de Participatiewet

Wensen:

• De kandidaat beschikt over minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring in de begeleiding van medewerkers uit de Participatiewet bij de (semi)overheid
• De kandidaat heeft aantoonbare kennis van autisme en ervaring in het begeleiden van mensen met autisme
• De kandidaat heeft aantoonbare kennis van UWV wet- en regelgeving omtrent de Participatiewet en daaraan gerelateerde zaken

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.