Juridisch medewerker Grondzaken

Functieomschrijving

Belangrijkste werkzaamheden:

• Opstellen van overeenkomsten, waaronder huur, pacht, opstalrechten en grondruil.
• Begeleiden van grondtransacties van begin tot eind.
• Zorgen voor een goede dossiervorming en het behouden van overzicht in het proces.
• Ondersteunen bij bestuurlijke besluitvorming.
• Adviseren over juridische en praktische vraagstukken binnen grondzaken.
• Ondersteunen van de beleidsmedewerker Grondzaken bij alle voorkomende werkzaamheden.

Kandidaatomschrijving

Je hebt ervaring met juridische vraagstukken op het gebied van grondzaken en vastgoed en voelt je thuis in een omgeving waar juridische, bestuurlijke en praktische belangen samenkomen. Je werkt zorgvuldig, houdt overzicht en vertaalt informatie helder naar collega’s en betrokken partijen. Je schakelt makkelijk tussen verschillende vraagstukken, werkt zelfstandig en vindt vanuit jouw ervaring snel je weg binnen de dagelijkse praktijk van grondzaken.

Vereisten

• HBO werk- en denkniveau met een achtergrond in juridische vraagstukken, bij voorkeur op het gebied van grondzaken of vastgoed/openbare ruimte.
• Relevante werkervaring op het gebied van grondzaken, vastgoed of een vergelijkbaar juridisch werkveld; bij voorkeur binnen een gemeentelijke organisatie.
• Goede communicatieve en gestructureerde werkwijze; je maakt juridische vraagstukken praktisch en begrijpelijk.

Eisen:

1. Minimaal opleidingsniveau - HBO werk- en denkniveau
2. Minimale werkervaring - Je hebt meerdere jaren relevante werkervaring op het gebied van grondzaken, vastgoed of een vergelijkbaar juridisch werkveld, bij voorkeur binnen een gemeentelijke organisatie
3. Minimaal 32 uren per week beschikbaar zijn
4. Deta-vast constructie - Kosteloze overname na 1 jaar - Dit is een wens onder het voorbehoud dat de financiering structureel gemaakt kan worden
5. Inkoopvoorwaarden - Op deze Groningen huurt in opdracht zijn onze inkoopvoorwaarden van toepassing (zie bijlage)

Wensen:

• Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze motivatiebrief wordt beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid Motivatie voor de opdracht
• Ervaring met juridisch aspecten van grondzaken
• Relevante ervaring binnen een gemeente
• Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Beoordelingscriteria: mondelinge uitdrukkingsvaardigheid passend binnen het team motivatie om deze opdracht uit te voeren

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.