Mendix Testengineer

Functie: Mendix Testengineer

Als Mendix Testengineer werk je in het Mendix-team dat circa 40 Mendix-applicaties beheert. Je bent verantwoordelijk voor het opzetten en uitvoeren van een gestructureerde professionele testaanpak: het opstellen van testscenario’s, het uitvoeren van testen en het ondersteunen van de business bij acceptatietesten. Houd er rekening mee dat ontwikkeling in low-code geen uitgeschreven functionele specificaties kent.

Belangrijkste technieken, methoden en tools

• Mendix
• TMAP of ISTQB

Taken en verantwoordelijkheden

• Adviseren over testaanpak.
• Ontwikkelen van templates voor verschillende testen.
• Opstellen en borgen van testscenario’s.
• Beheren van de testdata in de testomgevingen.
• Uitvoeren van functionele testen, regressietesten en ketentesten.
• Handmatig testen van webapplicaties en/of services.
• Signaleren, documenteren en reproduceren van softwaredefecten.
• Initiëren en begeleiden van acceptatietesten door de business.
• Onderzoeken van de mogelijkheden voor testautomatisering.
• Deelnemen in het Scrum team (stand-ups, refinements, retrospectives, planningssessies).
• Samenwerken met ontwikkelaars, product owners en andere testers.
• Adviseren over risico’s, impactanalyses en kwaliteitsverbeteringen.

Eisen:

1. De inschrijver sluit een driepartijen detacheringsovereenkomst af, waarbij de inschrijver als werkgever van de inhuurkracht, de inhuurkracht als betrokkene en het Kadaster als inlener ondertekent. Let wel, de inschrijver en de inhuurkracht dienen hiervoor een (civielrechtelijke) arbeidsovereenkomst te hebben gesloten. Indien de inschrijver niet aan deze eis voldoet, wordt de inschrijving ter zijde gelegd
2. De kandidaat beheerst de Nederlandse taal vloeiend, in woord en geschrift
3. Afgeronde (bachelor) hbo-opleiding of hoger
4. Minimaal 5 jaar ervaring met Mendix
5. Minimaal 5 jaar ervaring met functioneel testen

Wensen:

• Wens 1: De kandidaat kan meedenken in de opzet van een gestructureerde professionele testaanpak en hier ook invulling aan geven door het opstellen van testscenario’s, het uitvoeren van deze scenario’s en het ondersteunen van de business bij de acceptatietesten
• Wens 2: De kandidaat kan adviseren over testaanpak
• Wens 3: De kandidaat kan ontwikkelen van templates voor verschillende testen
• Wens 4: De kandidaat kan opstellen en borgen van testscenario’s
• Wens 5: De kandidaat kan beheren van de testdata in de testomgevingen
• Wens 6: De kandidaat kan uitvoeren van functionele testen, regressietesten en ketentesten
• Wens 7: De kandidaat kan handmatig testen van webapplicaties en/of services
• Wens 8: De kandidaat kan signaleren, documenteren en reproduceren van softwaredefecten
• Wens 9: De kandidaat kan initiëren en begeleiden van acceptatietesten door de business
• Wens 10: De kandidaat kan onderzoeken van de mogelijkheden voor testautomatisering
• Wens 11: De kandidaat kan deelnemen in het Scrum team (stand-ups, refinements, retrospectives, planningssessies)
• Wens 12: De kandidaat kan intensief samenwerken met ontwikkelaars, product owners en andere testers
• Wens 13: De kandidaat kan adviseren over risico’s, impactanalyses en kwaliteitsverbeteringen

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.