Projectleider

Projectleider IZA GALA AZWA

Bouw jij mee aan de sociale basis van Bodegraven-Reeuwijk als ervaren projectleider op het snijvlak van beleid, uitvoering en regionale samenwerking rondom IZA/GALA/AZWA?

Wat ga je doen?

• Lokale projectrealisatie: Integraal aansturen en implementeren van lokale IZA/GALA/AZWA-ketenaanpakken en basisfunctionaliteiten, zoals Sociaal Verwijzen, Kind naar Gezond Gewicht, Preventieve Huisbezoeken en opvolging daarvan.
• Coördinatie ketenaanpakken & partners: Regie voeren op samenwerking met en opdrachten aan lokale partners (bijv. Sport en Welzijn, lokale welzijnsorganisaties) voor activiteiten zoals Valpreventie, Vitality Club en Talentencentrum.
• Samenwerken in de wijk: Nauw afstemmen met de wijkcoördinator Gedeelde Zorg om wijkplannen (Reeuwijk-Brug/Dorp, Bodegraven-Noord) lokaal succesvol uit te voeren.
• KPI- en risicobeheersing: Proactief sturen op en monitoren van de twaalf lokale KPI's om financiële risico's en onderrealisatie te voorkomen.
• Regionale en interne afstemming: Onderhouden van operationele contacten binnen het regionale netwerk en samenwerken met interne beleidsadviseurs Volksgezondheid en Preventie, teamleider Samenleving & Veiligheid en directie Maatschappij.

Het team

Je wordt geplaatst bij de beleidsmedewerkers binnen het domein Maatschappij, dat onderdeel is van de teams die de toegang tot zorg en ondersteuning en het maatschappelijke beleid voor de gemeente organiseren.

Wie ben jij?

• Een stevige persoonlijkheid met een heldere can‑do-mentaliteit en oog voor mensen en organisatiedynamiek.
• Aantoonbare ervaring met procesregie als projectleider of netwerkcoördinator binnen het gemeentelijk sociaal domein (Wmo, Gezondheid of Welzijn).
• Resultaatgericht: je zet plannen om in tastbare resultaten, bewaakt planning, voortgang en KPI's en zorgt voor heldere monitoring.
• Verbindingskracht: je schakelt moeiteloos tussen management, regionale netwerkpartners en lokale uitvoeringspraktijk.
• Kennis van de transformatieopgaven vanuit IZA/GALA/AZWA is een sterke pré.
• Ervaring met opereren in een politiek‑bestuurlijke omgeving.

Wat bieden wij jou?

• Ruimte om met jouw vakmanschap en eigen inbreng mee te bouwen aan de lokale uitvoering van het regionale IZA Transformatieplan.
• Een warm welkom, vrijheid in de uitvoering en een uitdagende opdracht.
• Let op: voor nieuwe collega’s wordt een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd.

Eisen:

1. Je bent een ervaren projectleider met kennis over gezondheidsvraagstukken in het sociaal domein
2. Aantoonbare ervaring als projectleider of netwerkcoördinator binnen het gemeentelijk sociaal domein (Wmo, Gezondheid of Welzijn)

Wensen:

• Bekendheid met de transformatieopgaven vanuit het IZA/GALA/AZWA is een sterke pré

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.