Amstel, 1, 1011PN, AMSTERDAM

Projectmanager

Functie omschrijving

Projectmanager wijziging verordening Onderwijshuisvesting

Functieomschrijving

Rol: Ervaren projectmanager verantwoordelijk voor de wijziging van de verordening Onderwijshuisvesting en de voorbereiding van het nieuwe Integraal Huisvestingsplan (IHP).

Werkzaamheden

  • Voeren van gesprekken met beleidsdirecties, schoolbesturen, wethouder, gebruikers, commissies en andere stakeholders om behoeftes en ideeën te inventariseren.
  • Opbouwen van draagvlak bij belangrijkste stakeholders; inzetten van een goede politieke antenne.
  • Trekken van conclusies uit onderzoeksresultaten en adviseren van opdrachtgevers over vervolgstappen.
  • Vormgeven en begeleiden van het bestuurlijke besluitvormingstraject tot en met het raadsbesluit; verzorgen van besluitvormingsdocumenten.
  • Leiden en aansturen van het project en verantwoordelijkheid dragen voor alle projectresultaten.
  • Dienen als eerste aanspreekpunt van de opdrachtgever.
  • Oppakken van het project vanaf de definitiefase tot en met nazorg en begeleiden van de realisatie van de opgave.

Achtergrond

Er komt wijziging in de landelijke wetgeving rond onderwijshuisvesting, waaronder de verplichting voor gemeenten om een Integraal Huisvestingsplan op te stellen en het formaliseren van renovatie als voorziening. De VNG werkt aan een nieuwe modelverordening. Het huidige IHP moet op basis van de nieuwe wet opnieuw worden vormgegeven, reden om de verordening breder te herzien.

Doel

De gewijzigde verordening voldoet aan de actuele eisen en nieuwe landelijke wetgeving. Het nieuwe IHP brengt de opgave voor onderwijshuisvesting voor de komende jaren helder in kaart en is opgesteld conform de eisen van de nieuwe wet.

Resultaat

  • Een gewijzigde verordening die rekening houdt met nieuwe wetgeving en de modelverordening van de VNG.
  • Opnemen van beleidskeuzes met betrekking tot Voor- en vroegschoolse Educatie, Integrale Kindcentra en Kinderopvang; medegebruik binnen schoolgebouwen; inclusief onderwijs; en duurzaamheid.
  • Verwerking van input van schoolbesturen.
  • Opstellen van een nieuw IHP op basis van de gewijzigde verordening.

Wat verwachten we van jou

  • Ervaring als projectmanager bij vergelijkbare, bestuurlijke trajecten.
  • Ruime ervaring met stakeholdermanagement en bestuurlijke besluitvorming.
  • Een goede politieke antenne en het vermogen om draagvlak te creëren.
  • Sterk advies- en rapportagevermogen; je kunt onderzoeksresultaten vertalen naar concrete vervolgstappen.
  • Verantwoordelijkheidsgevoel voor het gehele project en ervaring met projectleiding tot en met nazorg.

Functie eisen (1) en -wensen (•)

Eisen:

  1. De aangeboden kandidaat heeft minimaal 5 jaar relevante en aantoonbare werkervaring en kennis van de ontwikkeling, welke ???
  2. De aangeboden kandidaat heeft ruime ervaring met leiding geven aan een team en het schakelen tussen project en proces
  3. De aangeboden kandidaat heeft kennis en ervaring met projectmatig werken, procesmanagement en participatie
  4. De aangeboden kandidaat is in staat om complexe informatie helder en toegankelijk over te brengen, zowel mondeling als schriftelijk
  5. De aangeboden kandidaat is minimaal 2 dagdelen fysiek aanwezig op het stadskantoor Amstel 1. Dit dient duidelijk in de motivatiebrief worden vermeld
  6. De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het begeleiden van participatieprocessen en het samenbrengen van verschillende partijen en belangen. Dit dient duidelijk in de motivatiebrief worden vermeld
  7. De aangeboden kandidaat beschikt minimaal over een wo werk- en denkniveau
  8. De aangeboden kandidaat is in het bezit van een erkende hbo diploma. Let op! De kandidaat moet het document meenemen naar het interview zodat de opdrachtgever kan controleren of deze voldoet. Indien het document niet aanwezig is of niet voldoet wordt het gesprek beëindigd en de offerte terzijde gelegd
  9. De aangeboden kandidaat is een gecertificeerd coach/leiderschapstrainer. WELK CERTIFICAAT???

Wensen:

  • De aangeboden kandidaat kan goed schakelen tussen verschillende stakeholders: Je beweegt je gemakkelijk tussen verschillende niveaus en partijen en weet steeds de juiste toon en aanpak te kiezen
  • De aangeboden kandidaat heeft Eevaring met bestuurlijke besluitvorming binnen een gemeentelijke organisatie

Algemeen

Heb je interesse in deze functie?
Reageer dan via de website van www.zuidprofs.nl voor de meest uitgebreide terugkoppeling.
En let op, want voor onze functies geldt:
  • De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
  • ZZP is niet altijd mogelijk.
  • Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
  • Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
  • We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
  • Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.

Locatie

Amstel, 1, 1011PN, AMSTERDAM

Je kunt reageren tot

06.04.2026

Contactpersoon

Robot

Deel deze vacature
Maak jobalert
Vacature details
Match criteria
  • Noord-Holland
Werkervaring
  • 2 - 5 jaar
  • 5 - 10 jaar
  • 10 jaar of meer
  • Tijdelijk detachering
  • Tijdelijk ZZP
  • 16 uur
  • 20 uur
Heb jij interesse?
Pitrick Barendse
Mobiel: (06) 5086 0318

Benieuwd?

Meer weten over ZuidProfs? Over de manier waarop wij de beste kandidaten vinden voor je vacature? Of wat je mogelijkheden zijn als je via ZuidProfs aan het werk gaat?

Neem contact op