Senior Contractmanager IPM/ coach

Functie

Senior contractmanager IPM

Wat ga je doen

• Professioneel inrichten en borgen van contractmanagement binnen het IPM-team; zorgen dat processen in control zijn en goed verlopen.
• Signaleren van samenhang tussen projecten en contractbeheer en bewaken dat de juiste KPI’s in contracten zijn opgenomen.
• Opzetten van monitoring en toezien op naleving van gemaakte afspraken, intern en extern.
• Kansen en risico’s benutten om contractmanagement verder te verankeren en continu te verbeteren.
• Optreden als sparringpartner en coach voor collega’s op het gebied van contractmanagement.

Werkzaamheden

• Creëren van een open en veilige werkomgeving voor het team en betrokken partijen, waarin afwegingen worden gemaakt voor mens en project.
• Samenwerken met andere IPM-rolhouders.
• Bewaken van contractafspraken en vastleggen van nieuwe afspraken bij scopewijzigingen.
• Leiden van het contractmanagementteam binnen projecten.
• Bijdragen aan vakontwikkeling binnen het IPM-team en een trekkersrol nemen in professionalisering.
• Deelnemen aan evaluaties en audits gericht op contractbeheersing.

Gewenste werkwijze en gedrag

• Proactief verrassingen voorkomen door goed op de hoogte te zijn van wat er speelt.
• Problemen zien als onderdeel van het werk en energie halen uit het samen oplossen ervan.
• Flexibel en slagvaardig handelen om projecten veilig en duurzaam te laten verlopen.
• Actief bijdragen aan een continue leer- en verbetercyclus, inclusief implementatie en periodieke evaluatie van verbeteringen.

Omvang en werkwijze

• Inzet: gemiddelde inzet van circa 12 uur per week.
• Werkvorm: inzet kan flexibel worden ingevuld en deels hybride plaatsvinden.

Eisen:

1. Uiterlijk per 1 juli 2026 flexibel beschikbaar voor gemiddeld 12 uur per week
2. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als senior contractmanager binnen een gemeentelijke organisatie
3. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar aantoonbare werkervaring als contractmanager in publieke werken/beheer van de openbare ruimte/bouw gerelateerd (bouw, utiliteit, installatietechniek of constructie)
4. Aantoonbare werkervaring in het begeleiden/coachen van junior-contractmanagers

Wensen:

• Aantoonbare werkervaring als contractmanager binnen gemeentelijke organisaties en in het vakgebied publieke werken/beheer van de openbare ruimte/bouw gerelateerd (bouw, utiliteit, installatietechniek of constructie)
• Aantoonbare werkervaring in het opzetten/implementeren van contractmanagement binnen gemeente
• Aantoonbare werkervaring met minimaal één groot project (omvang >
• Aantoonbare werkervaring met het coachen en begeleiden van junior-contractmanagers binnen gemeenten
• Het zelfstandig uit kunnen voeren van de opdracht en het hebben van een duidelijke visie op de te hanteren aanpak

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.