Senior medewerker Uitkeringsadministratie (24 uur)

Vacature: Senior Specialist Uitkeringsadministratie (24 uur)

Ben jij dé specialist die Suite voor het Sociaal Domein door en door kent en direct zelfstandig aan de slag kan? Als Senior Specialist Uitkeringsadministratie ben je verantwoordelijk voor een correcte en tijdige verwerking van de uitkeringsadministratie en fungeer je als inhoudelijk vraagbaak voor collega's.

Functie

Rol: Uitvoering en kwaliteitsborging van administratieve processen binnen Werk & Inkomen voor de gemeenten Cranendonck, Heeze-Leende en Valkenswaard. Je werkt zelfstandig en voegt snel waarde toe binnen het team.

Taken en verantwoordelijkheden

• Verwerken en controleren: complexe mutaties binnen de Participatiewet en aanverwante regelingen.
• Berekeningen en betalingen: uitkeringsberekeningen, herberekeningen, betalingen en correcties.
• Verwerking van regelingen: loonkostensubsidies, bijzondere bijstand, facturen en voorzieningen.
• Controles: uitvoeren van controles op rechtmatigheid en kwaliteit van administratieve processen.
• Knelpunten oplossen: signaleren en oplossen van knelpunten binnen werkprocessen.
• Ondersteuning en advies: adviseren en ondersteunen van collega’s bij complexe administratieve vraagstukken.
• Specialistisch aanspreekpunt: gebruik van Suite voor het Sociaal Domein.
• Procesverbetering: bijdragen aan procesverbeteringen, systeemoptimalisaties en implementaties.
• Ondersteuning debiteuren en terugvorderingen: ondersteunen bij debiteuren-, terugvorderings- en verhaalsprocessen.
• Wetteksten vertalen: vertalen van wijzigingen in wet- en regelgeving naar de administratieve uitvoering.

Wat we van jou vragen

• Ervaring als specialist uitkeringsadministratie en diepgaande kennis van Suite voor het Sociaal Domein.
• Kunnen werken en besluiten nemen op zelfstandige basis.
• Vermogen om complexe administratieve processen snel te doorgronden en op te lossen.
• Signaleren van verbetermogelijkheden en bewaken van kwaliteit binnen processen.
• Bereidheid om als vraagbaak en adviseur voor collega's te fungeren.

Eisen:

1. Wie zoeken wij?
2. Wij zoeken een ervaren professional die zonder uitgebreide inwerkperiode inzetbaar is en direct eigenaarschap neemt binnen het vakgebied
3. Je beschikt over:
4. Mbo+ of hbo werk- en denkniveau
5. Aantoonbare ervaring binnen de gemeentelijke uitkeringsadministratie
6. Uitgebreide kennis van de Participatiewet en aanverwante regelingen
7. Ruime ervaring met Suite voor het Sociaal Domein. Dit is een harde eis
8. Ervaring met complexe uitkeringsberekeningen en administratieve processen
9. Een scherp oog voor kwaliteit, rechtmatigheid en procesverbetering
10. Sterke analytische vaardigheden en een proactieve houding
11. Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen collega's inhoudelijk te ondersteunen
12. Wat bieden wij?
13. Een uitdagende opdracht binnen een professionele en maatschappelijk betrokken organisatie
14. Een zelfstandige rol met veel verantwoordelijkheid
15. Een team met korte lijnen en een informele werksfeer
16. Mogelijkheid tot hybride werken
17. Een opdracht voor 24 uur per week
18. Inschaling conform schaal 8 CAO Gemeenten
19. Een opdracht waarbij jouw expertise direct zichtbaar bijdraagt aan de kwaliteit van de dienstverlening
20. Over ons
21. De Gemeenschappelijke Regeling A2-gemeenten verzorgt de bedrijfsvoering en taken rondom Werk & Inkomen voor de gemeenten Cranendonck, Heeze-Leende en Valkenswaard. Binnen het team Werk & Inkomen werken we dagelijks aan bestaanszekerheid en participatie van inwoners. De lijnen zijn kort, de samenwerking is sterk en er is volop ruimte voor initiatief en professionaliteit
22. Extra info
23. Ivm de vakantieperiode graag vermelden of en wanneer een vakantie gepland is
24. Zie bijlage voor richtlijnen en werkwijze Inhuurdesk
25. Alleen reageren met een correcte, passende beschikbaarheid
26. LET OP! In 2027 wordt de nieuwe wet WTTA actief. Dus houd er nu al rekening mee dat jullie voldoen aan de WTTA in 2027 om aangehaakt te blijven als leverancier bij de Inhuurdesk Noord-Brabant
27. 'In verband met de AVG verzoeken wij om enkel de voornaam, eerste letter van de achternaam en een globale indicatie van de woonomgeving van kandidaten te vermelden op het profiel. Wij verzoeken leveranciers geen aanvullende persoonlijke gegevens te delen zonder expliciete toestemming van de kandidaat. De verantwoordelijkheid voor het verkrijgen van deze toestemming ligt bij de leverancier. Voor meer informatie verwijzen wij je naar onze privacyverklaring.'
28. Voor vragen over de procedure neem contact op met inhuurdesknoordbrabant@randstadenterprise.nl of tel nr 040 798 4381

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.