Senior Risk en Compliance Officer

Functie

Senior Risk & Compliance Officer (2e lijn)

Als senior Risk & Compliance Officer ondersteun je het team bij het bewaken en monitoren van risico’s en beheersmaatregelen. Je draagt bij aan het verder professionaliseren van de riskorganisatie en werkt conform het 3-lijnen model. Je werkt nauw samen met security- en compliance-teams en adviseert de 1e lijn.

Belangrijkste technieken, methoden en tools

• Riskmanagement
• GITC
• 3-lijnen model
• ServiceNow

Taken en verantwoordelijkheden

• Ondersteunen van management en collega’s op het gebied van risicomanagement.
• Signaleren van ontwikkelingen met betrekking tot risico's, kwaliteitsmanagement en compliance.
• Adviseren (gevraagd en ongevraagd) van de 1e lijn over te nemen beheersmaatregelen.
• Rapporteren over risico's op strategisch, tactisch en operationeel niveau.
• Participeren in verbetertrajecten vanuit vakinhoudelijke expertise.
• Faciliteren van tactische en operationele risicoanalyses.
• Bewaken van het overzicht van risico’s en issues binnen de organisatie en toezien op realisatie en effectiviteit van maatregelen.
• Opstellen van directie-specifieke rapportages en presenteren daarvan in de Risk Board.

Eisen:

1. De inschrijver sluit een driepartijen detacheringsovereenkomst af, waarbij de inschrijver als werkgever van de inhuurkracht, de inhuurkracht als betrokkene en het Kadaster als inlener ondertekent. Let wel, de inschrijver en de inhuurkracht dienen hiervoor een (civielrechtelijke) arbeidsovereenkomst te hebben gesloten. Indien de inschrijver niet aan deze eis voldoet, wordt de inschrijving ter zijde gelegd
2. De kandidaat beheerst de Nederlandse taal vloeiend, in woord en geschrift
3. Minimaal 7 jaar ervaring op gebied van IT Risk & Compliance
4. Minimaal 5 jaar ervaring met Risk control framework
5. Certificering zoals CISSP, CISM, CISA
6. Minimaal 5 jaar ervaring met GRC-tooling

Wensen:

• U toont duidelijk aan op welke wijze uw expertise en competenties bijdragen leveren een verbetering van het Riskmanagement bij Kadaster BOI
• U beschrijft 2 cruciale knelpunten die zich vaak voor doen in de werkzaamheden van 2e-lijns risk en compliance officer en beschrijft hoe u deze aanpakt en oplost
• U beschrijft u aanpak voor hoe u start in een opdracht als deze; hierbij geeft u minimaal aan hoe u:
• De processen en werkwijze van het Kadaster zich eigen maakt
• Parallel al aan de slag gaat met de achterstand op het gebied van riskmanagement
• Wat u nodig heeft van uw manager om u werk te doen

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.