Strategisch Adviseur Ontwerptafel Powerport

Functietitel

Strategisch Adviseur Ontwerptafel Powerport

Uren

28 uur per week

Functiedoel

De strateeg Ontwerptafel Powerport is verantwoordelijk voor de strategische positionering van de gemeente Moerdijk binnen het consortium (Ontwerptafel). Je vertegenwoordigt de gemeente in het kernteam van de Ontwerptafel, bereidt bestuurlijke besluitvorming inhoudelijk voor en vertaalt de opgaven van de Ontwerptafel naar beleidsmatige en bestuurlijke kaders binnen de gemeentelijke programmaorganisatie. Je fungeert als schakel tussen het consortium en de interne organisatie, zodat Moerdijk effectief en eenduidig participeert.

Kernverantwoordelijkheden

• Strategische vertegenwoordiging en externe samenwerking: Vertegenwoordigen van de gemeente in het consortium en daaraan gelieerde werkgroepen, overlegstructuren en participatietrajecten in lijn met de gemeentelijke strategie; signaleren van kansen en risico’s en vertalen naar bestuurlijke en beleidsadviezen; opbouwen en onderhouden van strategische relaties binnen het consortium.
• Beleidsontwikkeling en bestuurlijke advisering: Mede voorbereiden van raads- en collegevoorstellen over bestuurlijke positionering; adviseren van bestuur, directie en programmamanager over strategische keuzes, belangenafwegingen en positionering.
• Inhoudelijke voorbereiding van bestuurlijke overleggen: Coördineren en opstellen van de inhoudelijke voorbereiding voor stuurgroep en directeurenoverleg Ontwerptafel Powerport; zorgen voor aansluiting tussen bestuurlijke besluitvorming en ambtelijke advisering; coördineren van de gemeentelijke inbreng in verschillende werkgroepen en bewaken van consistentie met interne doelstellingen.
• Verbinding tussen extern en intern: Vertalen van thema’s, beleidsontwikkelingen en onderhandelingsresultaten naar concrete implicaties voor de gemeentelijke organisatie; terugkoppelen van externe signalen en besluiten aan interne stakeholders; bevorderen van een integrale gemeentelijke inbreng door afstemming met andere beleidsterreinen en programma’s.

Bevoegdheden

Je mag namens de programmamanager, projectdirecteur of het bestuur ambtelijke standpunten inbrengen binnen de kaders van bestuurlijke mandaten en afspraken. Je bent verantwoordelijk voor de inhoudelijke voorbereiding van bestuurlijke besluitvorming gekoppeld aan de gemeentelijke inbreng in het consortium.

Verwachte resultaten

• Duidelijke en samenhangende positionering van de gemeente Moerdijk binnen het consortium, met sterke verbinding met de interne strategie en organisatie.
• Goed voorbereide bestuurlijke besluitvorming (stuurgroep, college, raad) met betrekking tot de gemeentelijke inbreng in en de output van het consortium.

Samenwerking

Je werkt nauw samen met de strateeg die regie voert op de interne strategie en besluitvorming, de rest van het programmateam en overige interne stakeholders om integrale en eenduidige inbreng van de gemeente te waarborgen.

Eisen:

1. De kandidaat beschikt aantoonbaar over academisch werk- en denkniveau, aangetoond door een afgeronde WO-opleiding of relevante werkervaring

Wensen:

• De kandidaat heeft aantoonbaar meerdere jaren ervaring in een vergelijkbare functie of heeft vergelijkbare opdrachten verricht op het gebied van complexe gebiedsontwikkelingstrajecten, inclusief bijbehorende onderhandelingen in een samenspel met provincie en rijk, bij één of meerdere gemeenten
• De kandidaat heeft aantoonbare ervaring in een strategische functie gericht op sociaal/maatschappelijk complexe vraagstukken
• De kandidaat heeft ruime ervaring in het begeleiden van bestuurlijke besluitvormingsprocessen binnen gemeente/provincie en de bijbehorende verantwoording richting bestuur en buitenwereld (onderdeel van deze functie kan ook de openbare verantwoording richting bijvoorbeeld inwoners zijn)
• De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het uitvoeren en begeleiden van veranderopgaven
• Kandidaat beschikt over goede communicatieve vaardigheden

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.