Strategisch bestuursadviseur

Functieoverzicht

Als strategisch (bestuurs)adviseur vervul je een sleutelrol op het snijvlak van bestuur, beleid en organisatie. Je ondersteunt en adviseert het college van burgemeester en wethouders bij complexe, bestuurlijke en strategische vraagstukken.

Jouw verantwoordelijkheden richting het college

• Signaleren en vertalen: Je signaleert relevante maatschappelijke, bestuurlijke en organisatorische ontwikkelingen en vertaalt deze naar heldere adviezen en handelingsperspectieven voor het college.
• Brede analyse: Je kijkt niet alleen naar de inhoud, maar ook naar bestuurlijke verhoudingen, risico’s, communicatie en uitvoerbaarheid.
• Voorbereiding en ondersteuning: Je ondersteunt portefeuillehouders bij de voorbereiding van besluitvorming en bij bestuurlijke trajecten.
• Proactief advies: Je adviseert proactief over strategische keuzes, dilemma’s en politieke sensitiviteit.
• Integraliteit: Je zorgt voor samenhang tussen verschillende beleidsterreinen en bewaakt de integraliteit van voorstellen.
• Sparringpartner: Je fungeert als sparringpartner voor bestuurders bij complexe vraagstukken en externe ontwikkelingen.

Jouw rol binnen de ambtelijke organisatie

• Verbinden: Je verbindt bestuurlijke ambities met de uitvoeringspraktijk binnen de organisatie.
• Strategische bijdrage: Je draagt bij aan de strategische koers en organisatieontwikkeling.
• Samenwerking stimuleren: Je stimuleert samenwerking tussen teams en domeinen.
• Agenderen: Je zorgt ervoor dat signalen uit de organisatie tijdig bestuurlijk worden geagendeerd.

Gevraagde eigenschappen

• Bestuurlijke sensitiviteit
• Omgevingsbewustzijn
• Vermogen om te schakelen tussen strategie en uitvoering
• Analytisch vermogen om inhoud, verhoudingen, risico’s, communicatie en uitvoerbaarheid te overzien

Eisen:

1. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervating als strategisch adviseur bij een overheidsinstelling of publieke sector
3. Aantoonbare werkervaring als sparringpartner voor bestuurders bij vraagstukken en/of externe ontwikkelingen

Wensen:

• Aantoonbare afgeronde opleiding op WO bachelor of WO master niveau
• Aantoonbare werkervaring in een politiek-bestuurlijke omgeving
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als strategisch adviseur bij een overheidsinstelling of publieke sector
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als sparringpartner voor bestuurders bij vraagstukken en/of externe ontwikkelingen

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.