Teamleider CJG Oost en Leerplicht/Doorstroompunt

Teamleider CJG Oost en Leerplicht/Doorstroompunt

Team

Omvang: Je bent verantwoordelijk voor in totaal ongeveer 26 personen.

Werkgebied: CJG-team Oost werkt in het Oosten van Zeist en is ook verantwoordelijk voor Austerlitz, Huis ter Heide, Bosch en Duin en Den Dolder.

Rol binnen de organisatie: Je bent één van de 6 teamleiders die gezamenlijk de uitvoering van het Sociaal Domein aansturen onder leiding van 2 teammanagers. De inhoudelijke aansturing van het regionale Leerplicht/Doorstroompunt is aan een coördinator toegewezen.

Focus van de opdracht

Kerntaak: De nadruk ligt op personele verantwoordelijkheid; jij brengt rust, duidelijkheid en verbinding en denkt mee over organisatie-ontwikkeling.

Jouw rol en verantwoordelijkheden

• Als dagelijks aanspreekpunt en drijvende kracht zorg je dat leerplichtambtenaren, doorstroomcoaches en consulenten hun werk optimaal kunnen uitvoeren.
• Je coacht en motiveert medewerkers, benut hun talenten en creëert voorwaarden voor groei.
• Je maakt duidelijke resultaatafspraken, helpt bij het stellen van prioriteiten en bewaakt de voortgang.
• Je houdt de balans tussen kwalitatieve ondersteuning en financieel bewust handelen.
• Je behoudt het overzicht, inspireert je teams en laat ze groeien.
• Bij complexe of dreigende escalaties behoud jij de regie en neem je waar nodig besluiten.
• Je vertaalt visie en beleid naar de dagelijkse praktijk en stimuleert samenwerking binnen en tussen teams.
• Je volgt regionale ontwikkelingen en sluit aan bij regio-overleggen.
• Je werkt nauw samen met andere teamleiders en gedragswetenschappers en stemt regelmatig af met jouw teammanager over resultaten en inhoudelijke ontwikkelingen.

Eisen:

1. Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO-bachelor niveau
2. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 14 jaar als leidinggevende binnen het Sociaal Domein

Wensen:

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als leidinggevende binnen het Sociaal Domein
• Aantoonbare werkervaring op het gebied van organisatieontwikkeling
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar op gebied van Leerplicht/Doorstroompunt
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar in het Sociaal Domein Jeugd

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.