WMO Consulent

Functieomschrijving

Als Wmo-consulent verhelder je de vraag van inwoners en geef je informatie en advies over de Wet maatschappelijke ondersteuning en collectieve voorzieningen. Zo nodig verwijs je inwoners door. Je onderzoekt welke maatwerkvoorziening het beste aansluit bij hun situatie en kijkt daarbij integraal naar vragen over beschermd wonen.

Je ondersteunt inwoners bij het versterken van hun eigen kracht en zelfredzaamheid. De werkzaamheden omvatten onder meer huishoudelijke hulp, begeleiding en complexe woningaanpassingen.

Werkzaamheden

• De sociale omgeving van inwoners in kaart brengen en bespreken hoe deze kan worden ingezet.
• Onderzoek uitvoeren, waaronder huisbezoeken, en beoordelen welke maatwerkvoorziening passend is.
• Zelfstandig rapporteren en beslissen op aanvragen.
• De bijbehorende administratie verzorgen.

Functie-eisen

• Je hebt minimaal een hbo-bachelordiploma.
• Je hebt minimaal drie jaar werkervaring als Wmo-consulent.

Pré’s

• Je hebt minimaal vijf jaar werkervaring als Wmo-consulent.
• Je hebt kennis van en ervaring met de sociale kaart van Den Helder.
• Je hebt ervaring met Suite voor het sociaal domein.
• Je hebt een hbo-opleiding in een juridische richting afgerond.

Eisen:

1. De kandidaat is uiterlijk per 21 december beschikbaar voor het gevraagde aantal uur
2. De kandidaat heeft minimaal drie jaar werkervaring als WMO consulent bij een gemeente, blijkend uit het C.V
3. De kandidaat beschikt minimaal over een afgeronde hbo bachelor opleiding

Wensen:

• De kandidaat heeft een afgeronde hbo bachelor opleiding in een juridische richting. Dit zijn HBO rechten of HBO sociaal juridische dienstverlening of soortgelijk. Geef dit duidelijk aan in het C.V
• De kandidaat heeft kennis van en ervaring met suite4sociaal domein. Geef dit duidelijk aan in het C.V
• De kandidaat heeft minimaal vijf jaar ervaring als Wmo consulent opgedaan. Geef dit duidelijk aan in het C.V
• De kandidaat heeft kennis van of ervaring met de sociale kaart van Den Helder. Geef dit duidelijk aan in het C.V
• Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. - Klik met het team- Kennis- Ervaring- Competenties: Resultaatgerichtheid en communicatieve vaardigheden

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.