Waarnemend Programmamanager Klimaat en Circulair

Opdracht

Je neemt tijdelijk de rol van programmamanager waar voor twee programma’s die door één programmateam worden uitgevoerd. Het programmateam bestaat uit 13 collega’s.

Verantwoordelijkheden

• Aansturing programma’s en team: Je bent verantwoordelijk voor de inhoudelijke koers, afgesproken resultaten, planning en financiën van beide programma’s. Je neemt beslissingen, enthousiasmeert en ondersteunt het team en fungeert als sparringpartner voor medewerkers.
• Prioriteren en verbinding: Samen met het team houd je zicht op wat belangrijk is, speel je in op urgente vraagstukken en maak je keuzes. Je zorgt voor voldoende verbinding met andere beleidsvelden en met relevante externe partners.
• Teamontwikkeling: Je stimuleert samenwerking binnen een relatief jong team, coacht op talenten en ambtelijk vakmanschap en optimaliseert werkprocessen.
• Advies en bestuurlijke afstemming: In nauwe samenwerking met de teamleider en de strategisch manager duurzame transities adviseer je richting bestuur en politiek. Je coördineert de afhandeling en kwaliteitsbewaking van moties en Statenvragen en zorgt voor tijdige, kwalitatief goede beslisdocumenten voor Gedeputeerde Staten (GS) en Provinciale Staten (PS).
• Financiën en rapportage: Je zorgt dat financiële en voortgangsrapportages (uitgaven, verplichtingen e.d.) op orde zijn en levert een bijdrage aan producten uit de Planning- en Control (P&C)-cyclus.

Eisen:

1. De leverancier beschikt over een geldige G-rekening (aan te tonen bij contractering)
2. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als programmamanager
3. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen een gemeente, provincie, rijk of waterschap
4. Aantoonbare werkervaring met klimaat of circulaire samenleving

Wensen:

• Aantoonbare werkervaring met het aansturen en coachen op professionele ontwikkeling en samenwerking van een team van minimaal 10 beleidsmedewerkers of -adviseurs. Benoem de teamgrootte duidelijk in de werkervaring
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met teamontwikkeling/coaching. Benoem duidelijk in het CV waar deze werkervaring is opgedaan
• Aantoonbare werkervaring met klimaat mitigatie of circulariteit. Geef hiervan een duidelijk voorbeeld in het CV
• Aantoonbare werkervaring met de advisering van bestuurders en politici bij een overheidsorganisatie. Geef hiervan een duidelijk voorbeeld in het CV

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.