Portefeuillemanager vastgoed

Functieomschrijving

Je biedt ondersteuning bij de verdere ontwikkeling en professionalisering van het gemeentelijk vastgoedmanagement. De focus ligt op het versterken van strategisch portefeuillemanagement, het verbeteren van de samenhang tussen vastgoed, beleid, gebiedsontwikkeling en beheer en het verder implementeren van integraal vastgoedsturing.

Kernverantwoordelijkheden:

• Adviseren over strategische vastgoedvraagstukken.
• Bijdragen aan de ontwikkeling en doorontwikkeling van de vastgoedportefeuille.
• Ondersteunen van de uitvoering van de Nota Vastgoed.
• Inhoudelijke bijdrage leveren aan de strategische verduurzamingsopgave, waarbij onderhoud, investeringen en energiemanagement integraal worden beschouwd.

Projectleiding nieuwbouw vogelasiel

Verantwoordelijkheden:

• Voorbereiden, coördineren en begeleiden van het nieuwbouwproject voor het vogelasiel.
• Bewaken van planning, budget en kwaliteit.
• Afstemming met betrokken partijen.

Begeleiding en kennisoverdracht

• Begeleiden en coachen van een vaste medewerker in de ontwikkeling naar de rol van Portefeuillemanager Vastgoed.
• Focussen op kennisoverdracht, versterken van de organisatie en duurzaam borgen van expertise op het gebied van strategisch portefeuillemanagement.

Kandidaatprofiel

• Afgeronde WO-opleiding.
• Afgeronde WO-opleiding in de richting van vastgoedmanagement/strategie.
• Meerdere jaren ervaring als portefeuillemanager binnen de overheid.
• Recente ervaring met strategisch portefeuillemanagement binnen de overheid.
• Minimaal vijf jaar recente ervaring als projectmanager/portefeuillemanager bij een gemeente op het gebied van vastgoed.

Eisen:

1. De kandidaat beschikt over een afgerond WO opleiding. Geef dit duidelijk aan in het C.V
2. De kandidaat beschikt over minimaal vijf jaar werkervaring als portefeuillemanager vastgoed binnen de overheid

Wensen:

• De kandidaat heeft minimaal vijf jaar werkervaring als portefeuillemanager bij een gemeente op het gebied van vastgoed. Geef dit duidelijk aan in het C.V
• De kandidaat heeft recente ervaring (niet ouder dan drie jaar) met strategisch portefeuillemanagement bij een gemeente. Geef dit duidelijk aan in het C.V
• De kandidaat heeft een afgeronde WO opleiding op het gebied van vastgoedmanagement/strategie. Geef dit duidelijk aan in het C.V
• De kandidaat is uiterlijk per 1 september beschikbaar voor het gevraagde aantal uur
• Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Tijdens het interview wordt de kandidaat getoetst op de volgende aspecten:- Kennis- Ervaring- Klik met het team- Competenties: Communicatieve vaardigheden en resultaatgerichtheid

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.