Accountmanager

Functieomschrijving

Als Accountmanager/Mobiliteitsgids ben jij het eerste aanspreekpunt voor werkgevers in de regio Utrecht. Je benadert actief werkgevers, van MKB tot grootbedrijf, en fungeert als acquisiteur voor Goedopweg. Je legt uit hoe Goedopweg kan helpen bij het verduurzamen van mobiliteit en maakt afspraken voor vervolggesprekken. Je werkt samen met gebiedsregisseurs en adviseurs om plannen uit te voeren en signaleert behoeften en trends in de markt. Deze vertaal je naar input voor proposities, campagnes en interne afdelingen. Daarnaast zorg je dat alle contacten en voortgang worden vastgelegd in het CRM-systeem.

Wat ga je doen?

• Actief benaderen van werkgevers om duurzame mobiliteitsoplossingen onder de aandacht te brengen.
• Uitleg geven over de mogelijkheden van Goedopweg en afspraken maken voor vervolggesprekken.
• Contacten en voortgang vastleggen in het CRM-systeem.
• Samenwerken met gebiedsregisseurs en adviseurs om mobiliteitsplannen uit te voeren.
• Signaleren van marktbehoeften en trends en deze vertalen naar voorstellen en campagnes.

Wat breng je mee?

• Communicatief sterk: je luistert actief en weet door te vragen om de echte behoefte boven tafel te krijgen.
• Lef en doorzettingsvermogen: je laat je niet snel uit het veld slaan.
• Resultaatgericht: je weet werkgevers in beweging te krijgen en daadwerkelijk stappen te laten zetten.
• Zelfstandig en teamgericht: je werkt zelfstandig en zoekt actief samenwerking binnen het team.
• Kennis van duurzame mobiliteit: je hebt inhoudelijke kennis en kunt deze vertalen naar praktische oplossingen.
• Opleiding en ervaring: HBO+ werk- en denkniveau en minimaal 3 jaar ervaring in relatiemanagement en acquisitie, bij voorkeur richting werkgevers.

Wat mag je van ons verwachten?

• Hybride werken: flexibiliteit om thuis te werken, gecombineerd met werken op locatie bij werkgevers en op het Provinciehuis in Utrecht. Samenwerkdagen zijn maandag en/of woensdag.
• Ruimte voor invloed: meedenken over strategie en actief bijdragen aan het verbeteren van het programma.
• Een gezellig en gedreven team: samenwerken met ervaren professionals in een afwisselende werkomgeving met veel humor en leermogelijkheden.
• Maatschappelijke impact: bijdragen aan een slimmer en duurzamer mobiliteitsaanbod in de regio Utrecht en Amersfoort.
• Goede ondersteuning: werken met goed ingerichte systemen en processen zodat jij je kunt focussen op je kerntaken.
• Sterke basis: je staat er niet alleen voor; achter Goedopweg staan de provincie Utrecht, gemeenten en landelijke partners, wat zorgt voor stabiliteit, slagkracht en een groot netwerk.

Eisen:

1. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar in een commerciële of accountmanagementfunctie, bij voorkeur in mobiliteit, duurzaamheid of gerelateerde sectoren
3. Beschikbaar per 1 februari 2026 voor minimaal 24 tot 32 uur

Wensen:

• Aantoonbare werkervaring met het opzetten en onderhouden van relatienetwerken in zowel publieke als private sector
• Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar in een accountmanagementfunctie, bij voorkeur in mobiliteit, duurzaamheid of gerelateerde sectoren
• Aantoonbare werkervaring bij een overheidsorganisatie of in opdracht van een overheidsorganisatie als accountmanager
• Het registreren, actualiseren en beheren van relaties en netwerkgegevens binnen een CRM-systeem

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.