Adviseur Regionaal Programma Vluchtelingen Twente

Opdracht

Je opdracht:

• Ambtelijk ondersteunen van de bestuurlijke werkgroepen.
• Voeren van de regie op de werkzaamheden en het proces binnen de werkgroepen.
• Opstellen van een concreet uitvoeringsplan per werkgroep.
• Afstemmen met de leden van elke werkgroep over doelen, aanpak en planning.
• Bewaken van voortgang en sturen op het behalen van afgesproken resultaten.
• Signaleren wanneer extra capaciteit of expertise nodig is.
• Organiseren en coördineren van aanvullende (externe) ondersteuning waar nodig.
• Rapporteren over voortgang, knelpunten en behaalde resultaten.

Ambitie

Regionale ambitie: Elke gemeente spant zich in om de individuele opgaven, zijnde verplichtingen vanuit de spreidingswet of inspanningsverplichtingen met betrekking tot de opvang van Oekraïense ontheemden, te behalen. Waar dat niet kan of lukt, wordt gekeken naar mogelijkheden van uitruil en/of samenwerking om te komen tot de realisatie van de regionale doelstellingen. Gemeenten werken vanuit deze gezamenlijke basis en blijven in gesprek om regionale samenwerking te gebruiken voor het bereiken van lokale doelen.

Bestuurlijke werkgroepen

Thema's:

1. Onderwijs & Arbeidsmarkt
2. Wonen
3. Zorg & Veiligheid
4. DGO

In deze werkgroepen gaan gemeenten (sub)regionaal aan de slag met deze thema’s. De werkgroepen hebben als doel te experimenteren, te innoveren en met tastbare resultaten te komen die ten goede komen aan gemeenten in de regio.

Eisen:

1. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als adviseur regionaal programma vluchtelingen binnen een overheidsorganisatie
3. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het thema asiel en migratie binnen de regio Twente
4. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met het begeleiden van het proces richting realisatie van asielopvanglocaties, inclusief locatieonderzoek en planvorming

Wensen:

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van civiele techniek ( 20 punten)
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van regionale samenwerking
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met werken binnen een politiek-bestuurlijke context binnen een overheidsorganisatie( 20 punten)
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als adviseur regionaal programma vluchtelingen binnen een overheidsorganisatie

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.