Beleidsmedewerker gezondheid, vrijwilligerswerk en mantelzorg

Opdracht

In het team beleid sociaal domein is tijdelijk behoefte aan een medewerker die de beleidsvoorbereiding en advisering voor de onderwerpen gezondheid, mantelzorg en vrijwilligersbeleid uitvoert. Concreet gaat het om:

• Accounthouderschap voor de regionale GGD/GHOR
• Deelname aan regionale overleggen gezondheid, onder andere in het kader van IZA en de regionale preventieaanpak van drugsgebruik
• Beheer/accounthouderschap van de subsidierelatie met de Vrijwilligerscentrale, waaronder:
  • Het opstellen van een nieuwe 4-jarige samenwerkingsovereenkomst met de Vrijwilligerscentrale
  • De organisatie van de vrijwilligersprijzen
• Uitvoeren van het beleid mantelzorg, waaronder:
  • Opstellen van een plan van aanpak bereik jonge mantelzorgers
  • Voorstel voor de waardering van mantelzorgers
  • Het (laten) organiseren van activiteiten in het kader van de dag voor de mantelzorg

Eisen:

1. Beschikbaar per 1 mei 2026
2. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur sociaal domein bij een gemeente

Wensen:

• Aantoonbare werkervaring en actuele kennis van gemeentelijk gezondheidsbeleid
• Aantoonbare kennis en werkervaring met welzijnsbeleid, mantelzorgbeleid of vrijwilligersbeleid
• Aantoonbare werkervaring met het opstellen van samenwerkingsovereenkomsten
• Aantoonbare werkervaring met subsidieverlening

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.