Beleidsmedewerker Sport

Functie

We zoeken een tijdelijke Beleidsmedewerker Sport die zich samen met collega’s inzet voor een sportieve en gezonde gemeente. De nadruk ligt op het onderwerp Uniek Sporten en de herijking van de sportnota.

Taken en verantwoordelijkheden

• Deskundig advies over de ontwikkeling, implementatie, uitvoering en evaluatie van sportbeleid.
• Procesregisseur door leiding te geven aan projecten op het gebied van sportstimulering.
• Ambassadeur door samenwerking met maatschappelijke partners te zoeken en verbinding te leggen tussen sport en het Sociaal Domein.
• Specifieke aandacht voor Uniek Sporten en de herijking van de sportnota.
• Samenwerken met collega’s over onderwerpen waar jij kartrekker van bent; je kunt aanwijzingen en instructies krijgen over de wijze van uitvoering.

Kandidaatprofiel

• Flexibele houding en voldoende organisatievermogen om verschillende vraagstukken zorgvuldig op te pakken.
• Minimaal hbo-werk- en -denkniveau, bij voorkeur bestuurskundig of politicologie.
• Minimaal 3 jaar werkervaring in soortgelijke functies.
• Aantoonbare actuele kennis op het gebied van sportbeleid en projectmanagement.
• Aantoonbare ervaring met het strategisch adviseren van Colleges en managementteams.

Eisen:

1. Kandidaat heeft minimaal HBO werk- en denkniveau. -
2. Kandidaat heeft minimaal 3 jaar gerichte werkervaring. -

Wensen:

• Kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring met beleidsadvisering, sportbeleid gerelateerde ervaring is een pré -
• Kandidaat heeft aantoonbare ruime ervaring met het werken binnen een lokale overheid -
• Kandidaat heeft ervaring met uniek sport -
• Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Gunningscriteria worden verder getoetst in een persoonlijk gesprek

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.