Civieltechnisch Projectleider Nieuwe Infrastructuur en Gebiedsontwikkeling (ZZP niet toegestaan)

Functieomschrijving

Je bent verantwoordelijk voor de aansturing van civieltechnische projecten met twee inhoudelijke focuspunten: de aanleg van nieuwe infrastructuur en civieltechnische projecten in de buitenruimte bij gebiedsontwikkelingen (bouw- en woonrijp maken). Voor nieuwe infrastructuur begeleid je projecten van ontwerp tot en met uitvoering. Bij bouw- en woonrijp maken verzorg je de voorbereiding vanaf het bestek tot en met de uitvoering.

Verantwoordelijkheden en taken

• Eerste aanspreekpunt voor de interne opdrachtgever.
• Functioneel en inhoudelijk aansturen van projectteamleden.
• Afstemming met diverse in- en externe stakeholders, waaronder ontwikkelaars en externe ingenieursdiensten.
• Opstellen en afstemmen van interne offertes.
• Toetsen van ontwerpen, tekeningen, bestekken en werkomschrijvingen op juistheid, volledigheid en uitvoerbaarheid; uitzetten van toetsen bij interne en externe partijen en verwerken van toetsresultaten.
• Bewaken van voortgang en kwaliteit van projecten.
• Opstellen en toetsen van programma van eisen, plan van aanpak, ramingen en risicoanalyses.
• Technische advisering met financiële consequenties aan de opdrachtgever.
• Coördineren van werkzaamheden door derden en afstemming met betrokken partijen.
• Deelnemen aan en organiseren van in- en externe overleggen als gemeentelijk vertegenwoordiger.
• Tijdig rapporteren over voortgang, meer- en minderwerk en afwijkingen (GOTIK-aspecten).
• Zorgdragen voor correcte overdracht aan beheer en onderhoud.

Functieprofiel / Kandidaat

• Opleiding: afgeronde HBO- of WO-opleiding richting civiele techniek (grond-, weg- en waterbouw) of gelijkwaardig werk- en denkniveau.
• Ervaring: minimaal 10 jaar relevante ervaring als civieltechnisch projectleider; ervaring met infrastructuurontwikkeling en gebiedsontwikkeling (bouw- en woonrijp maken).
• Werkzaamheden: ervaring met zowel begeleiding van het ontwerpproces als de uitvoering.
• Kennis: goede kennis van en ervaring met RAW-systematiek en UAV-GC.
• Beschikbaarheid: flexibel ten aanzien van uren en werktijden, tussen ongeveer 24 en 36 uur per week.
• Competenties: procesmatig en organisatorisch gericht, neemt sturing op proces en organisatie; leidinggevend in multidisciplinaire teams; kan gelijktijdig meerdere projecten in verschillende fasen aansturen; sterke samenwerkingsvaardigheden.
• Integriteit: gedraagt zich integer en houdt correcte omgangsvormen aan (bereidheid tot ondertekening van een integriteitsverklaring).

Eisen:

1. Opleidingsniveau - Op CV aantoonbaar een relevante HBO of WO opleiding of ervaring op HBO/WO werk- en denkniveau richting civiele techniek (grond-, weg- en waterbouw)
2. aantoonbaar minimaal 10 jaar relevante ervaring als civieltechnisch projectleider in de aansturing van projectteams bij de aanleg van nieuwe infrastructuur en gebiedsontwikkeling. Referentie vereist
3. Beschikbaarheid en werktijden - Voldoet aan de gevraagde inzet en is beschikbaar op de gewenste startdatum. Is flexibel ten aanzien van het aantal te werken uren en werktijden (eventueel uren buitenkantoortijden)
4. Gedraagt zich integer en is bereid integriteitverklaring te ondertekenen

Wensen:

• Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze motivatiebrief wordt beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Wij verwachten een persoonlijke motivatiebrief waarin de volgende aspecten zijn verwerkt: • sensitief, handelen in relatie burger/bestuur, alsmede omgevingsbewustzijn; • inlevingsvermogen, weet de drijfveren van de ander en handelt overeenkomstig; • teamspeler, het samenwerken met verschillende projectmanagers/opdrachtgevers en aansturen van een team; • communicatie, schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid; • projectmatig werken (GOTIK) in gebiedsontwikkeling en infra-projecten
• Ervaring gemeentelijke organisatie - Op CV aantoonbaar minimaal 5 jaar ervaring met civieltechnische projecten bij een (middel)grote gemeentelijke organisatie (minimaal 100.000 inwoners)
• Functie specifieke ervaring - Op CV aantoonbaar 10 jaar ervaring als civiel technisch projectleider met scopebepalingen en belangenafweging in projecten in de buitenruimte
• Ervaring Infrastructuurontwikkeling en gebiedsontwikkeling - Op CV aantoonbaar minimaal 10 jaar ervaring met projecten op het gebied van de aanleg van nieuwe infrastructuur (ontwerp t/m uitvoering) en gebiedsontwikkeling met woningbouw en de daarbij behorende openbare buitenruimte (bestek t/m uitvoering)
• Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. · relevante werkervaring; · houding en gedrag; · de mate van passendheid binnen het ingenieursbureau · communicatie / mondelinge uitdrukkingsvaardigheid

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.