Inzetbaarheidsspecialist

Functieomschrijving

Als inzetbaarheidsspecialist binnen Stadsbedrijven adviseer en begeleid je bij (complexe) verzuimdossiers. Je zorgt ervoor dat de regie bij de casemanager (leidinggevende) blijft en dat het dossier conform de Wet Verbetering Poortwachter wordt opgebouwd, met als doel een spoedige re-integratie. Je ondersteunt casemanagers en leidinggevenden met jouw kennis van wet- en regelgeving rondom re-integratie, verzuim en inzetbaarheid, inclusief WIA-aanvragen en contact met het UWV.

Je toetst en monitort het traject van de bedrijfsarts aan de hand van STECR-protocollen en werkt proactief samen met medewerkers van de Arbodienst, zoals bedrijfsartsen en praktijkondersteuners. Daarnaast lever je een actieve bijdrage aan het brede beleid op het gebied van duurzame inzetbaarheid binnen de organisatie en adviseer je het management over mogelijke verbeteringen.

Je werkt autonoom en richt je werkzaamheden naar eigen inzicht in, zonder directe leiding of toezicht. De beoordeling van je werkzaamheden vindt plaats op basis van de behaalde resultaten.

Resultaat van de opdracht

In de opdrachtperiode neem je circa 30 complexe verzuimdossiers in behandeling.

Jouw profiel

Visie en persoonlijkheid: Je hebt een duidelijke visie op verzuim en duurzame inzetbaarheid (preventie). Je bent een krachtige, proactieve en professionele persoonlijkheid die zelfstandig werkt. Je bent een aanpakker, flexibel en beschikt over goede beïnvloedingsvaardigheden en stijlflexibiliteit. Regie voeren is voor jou vanzelfsprekend en je houdt gemakkelijk overzicht en structuur.

Opleiding en ervaring:

• HBO werk- en denkniveau;
• Een opleiding tot Register Adviseur Duurzame Inzetbaarheid of Register Casemanager is een pré;
• Meer dan 10 jaar relevante werkervaring op het gebied van casemanagement verzuim, re-integratie en register casemanagement;
• Ervaring als casemanager binnen een gemeentelijke organisatie, bij voorkeur binnen een uitvoeringsonderdeel;
• Actuele kennis en werkervaring als procesmanager met wet- en regelgeving (WVP, WIA, ZW), eigen risicodragerschap (ERD) en schadelastbeheersing;
• Vermogen om te handelen binnen een complex speelveld met verschillende belangen (werkgever, bedrijfsarts, HRM, medewerker, leidinggevende en externe partijen);
• Ervaring met (beleidsmatige) opdrachten in grotere organisaties is een pré.

Eisen:

1. Je hebt een visie op verzuim en duurzame inzetbaarheid (preventie). Je bent een krachtige persoonlijkheid, bent proactief, autonoom en professioneel. Je bent een aanpakker en flexibel. Je beschikt over beïnvloedingsvaardigheden en stijlflexibiliteit. Je houdt met gemak overzicht en structuur, regie voeren is als een tweede natuur

Wensen:

• Je hebt een opleiding tot Register Adviseur Duurzame Inzetbaarheid of Register Casemanager
• Je hebt meer dan 10 jaar relevante werkervaring op het gebied van casemanagement verzuim, re-integratie, register casemanagement
• Je hebt ervaring als casemanager binnen een uitvoeringsonderdeel
• Je hebt actuele kennis en werkervaring als procesmanager met wet- en regelgeving (WVP/WIA/ZW), eigen risicodragerschap (ERD), schadelastbeheersing
• Beschrijf hoe je in een vorige opdracht binnen een complex speelveld met verschillende belangen (werkgever, bedrijfsarts, HRM, medewerker en/of leidinggevende, externe partijen) hebt samengewerkt

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.