Jeugd consulent

Opdracht

Als consulent jeugd voer je brede intakes uit om het probleem boven tafel te krijgen en bevorder je zelfredzaamheid met een positieve en motiverende houding. Je stelt integrale plannen van aanpak op, evalueert deze met betrokkenen en stelt doelen en plannen bij wanneer nodig. Je bent verantwoordelijk voor de afhandeling van aanvragen voor jeugdhulp, het doen van verzoeken tot onderzoek bij de Raad voor de Kinderbescherming wanneer de ontwikkeling van een kind bedreigd wordt of vrijwillige hulpverlening niet (meer) voldoende is of niet wordt geaccepteerd. Daarnaast bemiddel en intervenieer je in crisissituaties.

Wat verwachten we van jou?

Opleiding en ervaring: Je hebt een afgeronde hbo-opleiding aansluitend bij de functie (bijvoorbeeld SPH, Pedagogisch of MWD) en enkele jaren ervaring als consulent jeugd.

Persoonlijke eigenschappen: Je maakt gemakkelijk contact, hebt een klantgerichte houding en vraagt door om problemen te verhelderen. Je bent besluitvaardig, oplossingsgericht, gericht op samenwerking en kunt doorpakken wanneer dat van jou of het team wordt gevraagd.

Registratie en kennis: Je bent geregistreerd in het SKJ-register. (Passieve) kennis van WMO en/of de Participatiewet wordt als een pre gezien.

Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden

• Versterken van de mogelijkheden en vaardigheden van ouders en jeugdigen en benutten van steunbronnen uit het sociale netwerk.
• Inzetten van passende (gespecialiseerde) hulp door derden.
• Opheffen van ontwikkelings- en veiligheidsbedreigingen voor jeugdigen en alert zijn op signalen van kindermishandeling; toezicht op het hulp- en dienstverleningsproces en risico-inschatting bij voortduren van de bestaande situatie, en actie ondernemen.
• Signaleren, adviseren, begeleiden en/of doorverwijzen naar de juiste hulpverlening.
• Samenwerken met lokale instellingen, scholen en jeugdhulpverlening.
• Stellen van indicaties en het afgeven van beschikkingen.

Eisen:

1. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van Social Work en Pedagogiek
2. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als jeugdconsulent, casemanager, jeugdbeschermer, onderzoeker Raad voor de Kinderbescherming binnen een gemeente
3. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met het schrijven van verbeterprocessen en doorontwikkeling op het gebied van Jeugd
4. Een aantoonbare geldige SKJ-registratie
5. In het bezit van een geldig rijbewijs B en auto

Wensen:

• Aantoonbare kennis van de Wmo en Participatiewet
• Aantoonbare werkervaring in het gedwongen kader jeugd, werken in regievoeringcasuïstiek en het kunnen overbrengen van deze kennis
• Aantoonbare werkervaring met of kennis van het systeem de Suite
• Aantoonbare werkervaring met registreren en rapporteren en het opstellen van onderzoeks- en gezinsplannen binnen een gemeente
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met casusregie bij multiproblematiek en onveiligheid bij een gemeente

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.