Klantmanager Jeugd

Functie

Jouw rol: Vanuit jouw expertise op het terrein van jeugdhulp help je bij het tot stand komen van het gezinsplan en zet je zo nodig professionele ondersteuning in. Samen met de inwoner en zijn omgeving werk je aan een betere toekomst. Je hebt oog voor opvoedingsproblematiek, psychiatrie en andere problematieken. Je kijkt systemisch, hebt lef en denkt verder dan de gebaande paden.

Wat ga je doen?

• Je voert keukentafelgesprekken bij inwoners thuis, waarbij het hele systeem wordt betrokken in de probleemanalyse.
• Je onderzoekt op welke gebieden de inwoner hulp nodig heeft en hebt een brede kijk op het gezinssysteem en verschillende levensgebieden.
• Je onderzoekt met specialistische kennis de jeugdhulpplicht volgens de Jeugdwet.
• Je ondersteunt gezinnen/families bij het opstellen van ondersteunings- of familiegroepsplannen.
• Je werkt integraal, zoekt verbinding en stemt af met andere professionals in informele en formele zorg.
• Je rapporteert en indiceert de inzet aan professionele zorg.
• Je sluit aan bij planbijeenkomsten en denkt actief mee vanuit jouw expertise.
• Indien nodig fungeer je als perspectiefregisseur: je coördineert het hulpaanbod, plant, monitort doelen en evalueert.
• Je voert onderzoek uit naar de doel- en rechtmatigheid van maatwerkvoorzieningen.
• Je geeft vanuit de praktijk input aan beleidsadviseurs over kwalitatief goede en efficiënte voorzieningen jeugdhulp.
• Je voert regie bij onveilige situaties of crisissituaties, schaalt op of grijpt in wanneer nodig en stelt veiligheidsplannen op om de veiligheid van de jeugdige te waarborgen.

Functie-eisen

• Opleiding: Afgeronde HBO-opleiding richting Pedagogiek, MWD en/of SPH.
• Kennis: Kennis van de Jeugdwet; kennis en ervaring in veiligheidszaken.
• Registratie: SKJ (of BIG) geregistreerd.
• Competenties: verantwoordelijkheid, analytisch vermogen, oordeelsvorming, klantgerichtheid, kwaliteitsgerichtheid en resultaatgerichtheid.
• Ervaring: Minimaal 3 jaar ervaring binnen de gemeente, een GI of Veilig Thuis, bij voorkeur in drang- of dwangkader.

Eisen:

1. Een afgeronde HBO opleiding
2. Je bent SKJ (of BIG) geregistreerd en toon dit ook aan
3. Je hebt minimaal 3 jaar ervaring binnen een gemeente, een GI jeugdzorg of Veilig Thuis met drang of dwang kader

Wensen:

• Je hebt recente aantoonbare kennis van de Jeugdwet
• Het is een pré dat de kandidaat bekendheid heeft met de lokale sociale kaart van de regio Noordoostpolder
• De kandidaat is per 1-05-2026 voor 32 uur per week inzetbaar
• Meer dan 5 jaar werkervaring binnen het sociaal domein.
• Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Tijdens het interview toetsen op werkervaring, kennis en competenties

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.