Omgevingsmanager

Functie

Als Omgevingsmanager voor het project Schellingwouderdijk ben je verantwoordelijk voor het omgevingsmanagement rondom de vervanging van het riool in de achtertuinen van circa 175–200 woningen. Je werkt in het projectteam en onderhoudt contact met externe en interne stakeholders.

Projectcontext

Het project is ingegeven door veel klachten over het functioneren van het huidige vacuumriool. Door historische omstandigheden is er nooit een zakelijk recht vastgesteld; op basis van verjaring is een verworven recht ontstaan dat gedurende het traject zakelijk vastgelegd moet worden.

Taken

• Uitvoeren van stakeholdersanalyses en opstellen van omgevings- en communicatiestrategieën en -plannen
• Coördinatie van afstemmings- en communicatieprocessen
• In kaart brengen, aanvragen en verkrijgen van alle benodigde vergunningen
• Voorbereiden van besluitvorming
• Aansturen van de brede projectcommunicatie, zowel online als via klassieke stakeholdergesprekken en -bijeenkomsten
• Voeren en vastleggen van “keukentafel”- en onderhandelingsgesprekken
• Verzamelen van de juiste informatie om het besluitproces vlot te laten verlopen
• Alert zijn op issues in de omgeving die invloed kunnen hebben op het verloop van het project
• Inzet van netwerkvaardigheden, inlevingsvermogen en sensitiviteit in een politiek-bestuurlijke context
• Omgaan met weerstand; inzet van goede onderhandelingsvaardigheden; enthousiasmerend en inspirerend optreden
• Verbinden van uiteenlopende belangen met overtuigingskracht en oog voor verschillende belangen

Eisen

• Minimaal afgeronde hbo-opleiding
• Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als omgevingsmanager bij projecten in de openbare ruimte en/of infrastructuur
• Aantoonbare kennis van en ervaring met vergunningenmanagement bij projecten
• Minimaal 5 jaar aantoonbare kennis en ervaring met stakeholdervraagstukken

Competenties

1. Creatief: met originele oplossingen komen voor problemen
2. Onderhandelen: verschillen in standpunt naar elkaar toe brengen; verkrijgen van concessies; oplossen van conflicten; creëren van win-win situaties
3. Overtuigingskracht: mensen kunnen overtuigen en draagvlak creëren; anderen standpunten laten veranderen
4. Duidelijk communiceren: ideeën en informatie helder en correct schriftelijk en/of mondeling uitdrukken
5. Resultaatgericht: richten op het daadwerkelijk realiseren van beoogde resultaten; vertalen van doelstellingen naar concrete acties
6. Analytisch vermogen: onderscheid maken tussen hoofd- en bijzaken; verbanden leggen tussen gegevens, oorzaken en gevolgen
7. Sensitiviteit: doorzien van tegenstrijdige belangen

Opmerking: Deze competenties worden getoetst en beoordeeld in het interview; de score van het interview wordt meegewogen in de beoordeling.

Eisen:

1. Je beschikt tenminste over een afgeronde HBO opleiding
2. Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als omgevingsmanager bij projecten in de openbare ruimte en/of infrastructuur
3. Aantoonbare kennis van en ervaring met het vergunningenmanagement bij projecten
4. Minimaal 5 jaar aantoonbare kennis en ervaring van stakeholdervraagstukken
5. Aantoonbare kennis van en ervaring met het vergunningenmanagement bij projecten

Wensen:

• Je beschikt tenminste over een afgeronde HBO opleiding
• Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als omgevingsmanager bij projecten in de openbare ruimte en/of infrastructuur
• Aantoonbare kennis van en ervaring met het vergunningenmanagement bij projecten
• Minimaal 5 jaar aantoonbare kennis en ervaring van stakeholdervraagstukken

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.