Projectleider WIN-punt

Functieomschrijving

Ben jij gedreven om een belangrijke bijdrage te leveren aan de ondersteuning van arbeidsmigranten in de regio FoodValley? Wij zoeken een professional die het initiatief neemt om een WIN-punt (Werk, Informatie en Netwerkpunt) te realiseren en operationeel te maken. Dit punt biedt fysieke, mobiele en digitale dienstverlening aan arbeidsmigranten en werkgevers rondom wonen, werken en leven.

Jouw verantwoordelijkheden

• In kaart brengen van stakeholders, vraagstukken en behoeften rondom wonen, werken en leven van arbeidsmigranten in de regio FoodValley.
• Opstellen van scenario’s voor de inrichting van het WIN-punt (fysiek, mobiel en digitaal) en het bepalen van een voorkeursscenario.
• Opstellen van een Plan van Aanpak op basis van het voorkeursscenario, inclusief uitgangspunten voor het WIN-punt.
• Ontwikkelen van een concreet inrichtingsplan voor het WIN-punt, met aandacht voor samenwerking met partners, financiering en verantwoordelijkheden.
• Inrichten van het WIN-punt, starten met werving en training, en operationeel maken van de dienstverlening.
• Zorgen voor structurele inbedding van het WIN-punt in de regionale infrastructuur en het verkrijgen van formele goedkeuring door het bestuur van het Regionaal Beraad Werkcentrum (RWB).

Wat wij van jou vragen

Je bent in staat om diverse stakeholders te betrekken en hun behoeften te vertalen naar een werkbaar en gedragen concept. Je hebt ervaring met het opstellen van plannen en het realiseren van projecten in een complexe regionale context. Je werkt resultaatgericht en weet draagvlak te creëren bij partners en bestuur.

Wat wij bieden

Een uitdagende opdracht waarin je een belangrijke rol speelt in het verbeteren van de leef- en werkomstandigheden van arbeidsmigranten in de regio FoodValley. Je werkt samen met diverse ketenpartners en beleidscollega’s binnen een dynamische en maatschappelijk relevante omgeving.

Eisen:

1. HBO/WO werk- en denkniveau
2. Minimaal 3 tot 5 jaar aantoonbare ervaring als projectleider binnen een gemeentelijke of vergelijkbare (semi-)overheidsorganisatie
3. Beschikbaar voor 24 – 32 uur per week gedurende de looptijd van de opdracht

Wensen:

• Ervaring met het opzetten, uitvoeren en bewaken van projecten, inclusief het opstellen van plannen van aanpak, planningen en rapportages
• Ervaring met projectmanagement binnen een gemeentelijke of vergelijkbare context en kennis van sociaal domein/arbeidsmarktregio
• Aantoonbare ervaring in stakeholdermanagement en advisering van interne en externe partners
• Ervaring met risicogestuurd sturen op tijd, geld en kwaliteit gedurende projecten
• Ervaring als projectleider binnen in het sociaal domein en/of arbeidsmarktregio

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.