Senior Projectmanager Gebiedsontwikkeling

Functie

Ben jij een ervaren projectmanager die floreert in een complexe bestuurlijke omgeving en goed om kan gaan met politieke druk? Als projectmanager werk je aan complexe gebiedsontwikkelingen in de wijk Meerzicht in Zoetermeer. Je begeleidt diverse woningbouw- en gebiedsprojecten en werkt samen met verschillende partijen aan een duurzame en inclusieve leefomgeving. Projecten waar je aan kunt werken zijn onder andere Oostergo, Westergo, Winkelcentrum Hart voor Meerzicht en de verbetering van Bossenpark. Meer informatie over de wijk: https://meervoormeerzicht.nl/

Taken en verantwoordelijkheden

• Leiden en begeleiden van projecten van verschillende grootte en complexiteit in het fysieke domein.
• Resultaatgericht aansturen op hoofdlijnen en bewaken van processen.
• Vertegenwoordigen van de gemeente richting externe stakeholders.
• Anticiperen op maatschappelijke ontwikkelingen en de veranderende rol van de lokale overheid.
• Samenwerken met inwoners, bestuurders, ondernemers, instellingen en collega's; effectief netwerken.
• Begeleiden en ontwikkelen van junior en medior projectmanagers; bijdragen aan de professionalisering van het team en projectmatig werken.

Jouw profiel

• Ervaren projectmanager met aantoonbare ervaring in stedelijke vernieuwing en het managen van grootschalige, complexe projecten in het fysieke domein.
• Goed in het omgaan met politieke druk en bestuurlijke verhoudingen.
• Uitstekende sociale vaardigheden, open houding en sterk in netwerken.
• Goede mondelinge vaardigheden en een heldere schrijfstijl; weet de juiste toon te raken.
• Kan schakelen tussen uiteenlopende onderwerpen en houdt het overzicht.
• Stuurt op hoofdlijnen, houdt processen scherp in de gaten en blijft enthousiast, ook bij tegenslag.

Aansturing en samenwerking

Aansturing: Je werkt met een ambtelijk opdrachtgever die je vrijheid en vertrouwen geeft.

Samenwerking: Je bouwt samen met collega’s en externe partijen aan de verdere ontwikkeling van de wijk Meerzicht.

Eisen:

1. Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi)
2. Opdrachtnemer maakt gebruik van een G-rekening; indien op grond van wet- of regelgeving of een geldige vrijstelling geen G-rekening verplicht is, overlegt de inschrijver passende en verifieerbare documenten waaruit deze uitzondering blijkt
3. De aangeboden kandidaat heeft in de afgelopen 6 maanden niet 3 overeenkomsten met een totale duur van 24 maanden gehad bij de opdrachtgever; dit criterium is niet van toepassing op kandidaten die een vast dienstverband hebben bij de uitlenende partij
4. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectmanager van grootschalige gebiedsontwikkelingen
5. Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau

Wensen:

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als projectmanager van omvangrijke en complexe stedelijke gebiedsontwikkelingen
• Aantoonbare werkervaring met samenwerkingsprocessen waarbij de belangen van diverse stakeholders in acht worden genomen
• Aantoonbare werkervaring met stedelijke vernieuwingsprojecten in een New Town
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als projectmanager Gebiedsontwikkeling bij een gemeente
• Uiterlijk beschikbaar per 1 oktober voor 36 uur per week

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.