Communicatiemedewerker B

Functietitel

Communicatiemedewerker Programma Opvang en huisvesting bijzondere doelgroepen

Wat ga je doen?

Je zet je creativiteit in voor interne en externe communicatie rond het programma Opvang en huisvesting bijzondere doelgroepen. Je richt je op informatievoorziening voor doelgroepen zoals Oekraïners, statushouders en asielzoekers en op thema’s als inburgering, integratie, onderwijs, zorg, mobiliteit, werk en inkomen, sport en ontspanning en participatie.

Belangrijkste taken:

• Content maken en publiceren voor gemeentelijke website en intranet.
• Content ontwikkelen en webcare-ondersteuning voor sociale mediakanalen (Facebook, Instagram, LinkedIn).
• Vormgeving en productie van diverse communicatie-uitingen voor het programma (uitnodigingen, flyers, artikelen, brieven).
• Productie en opmaak van foto’s en video’s ten behoeve van het programma en het programmateam.
• Samenwerken en afstemmen met de programmamanager en betrokken communicatieadviseur.
• Waar nodig ondersteuning bij algemene communicatietaken binnen het communicatieteam.

Wie ben jij?

Je bent creatief en proactief, werkt nauwkeurig met oog voor detail en zoekt actief naar passende toon, tekst, vormgeving en beeld voor de verschillende doelgroepen. Je presenteert informatie duidelijk en aantrekkelijk en voert veel taken zelfstandig uit na afstemming.

Functie-eisen

• Minimaal: afgeronde mbo-opleiding op het gebied van vormgeving.
• Ervaring in contentcreatie, webcare en werken met contentmanagementsystemen.
• Goede communicatieve vaardigheden in woord en geschrift.
• Ervaring met Canva is een pré.

Eisen:

1. Gemeente Altena stelt een laptop in bruikleen ter beschikking om de werkzaamheden voor gemeente Altena op uit te voeren. Opdrachtgever is ermee akkoord dat deze laptop ter beschikking gesteld wordt. Kandidaat stemt ermee in om deze laptop te gebruiken voor het uitvoeren van de werkzaamheden en zal hiervoor een bruikleenovereenkomst ondertekenen via Flex-West-Brabant
2. Kandidaat heeft een afgeronde opleiding op minimaal MBO niveau
3. Kandidaat heeft recente ervaring met het ontwikkelen van content en ondersteuning van webcare voor sociale mediakanalen
4. Kandidaat beschikt over 1 of over meer referenties
5. Kandidaat heeft ervaring met werken binnen een gemeentelijke organisatie

Wensen:

• Kandidaat heeft ervaring als communicatiemedewerker binnen een gemeentelijke organisatie
• Kandidaat heeft ervaring met werken met diverse contentprogramma's, zoals Canva, Adobe en La Posta
• Kandidaat heeft recente ervaring met het ontwikkelen van content voor een gemeentelijke organisatie
• Kandidaat heeft ervaring met het content management systeem Typo3 voor het beheer van de gemeentelijke website
• Kandidaat past binnen het team. Dit moet blijken uit het gesprek
• Kandidaat beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en kan op verschillende niveaus communiceren. Dit moet blijken uit het gesprek
• Kandidaat beschikt over politieke en bestuurlijk sensitiviteit. Dit moet blijken uit het gesprek
• Kandidaat beschikt over creativiteit en pro-activiteit en heeft daarnaast affinititeit met de doelgroep. Dit moet blijken uit het gesprek

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.