Assetmanager Stedelijk Water

Functieoverzicht

Als Assetmanager Stedelijk Water ben je verantwoordelijk voor het strategisch en operationeel beheer van het stedelijke watersysteem en de bijbehorende assets in de openbare ruimte. Je waarborgt de effectiviteit van het bestaande watersysteem, ontwikkelt strategisch beleid en zorgt voor de realisatie van lange termijn doelstellingen. Je adviseert opdrachtgevers en andere besluitvormers en speelt een sleutelrol in de integrale benadering van stedelijk waterbeheer en samenwerking tussen vakdisciplines.

Verantwoordelijkheden

• Opstellen en bewaken van het Beheerplan en het Assetmanagementplan voor stedelijk water.
• Ontwikkelen en implementeren van kwaliteitsnormen voor het stedelijke watersysteem en maatregelen nemen ter verbetering van de systeemkwaliteit.
• Begeleiden van beheer en onderhoud van stedelijk water en inhoudelijke sturing geven aan uitvoeringsactiviteiten.
• Betrokken zijn bij planning en coördinatie van integrale investeringsprojecten zonder inkoop- of leveranciersselectietaken te omvatten.
• Ontwikkelen van systemen voor data- en informatiemanagement, analyseren van relevante data en vertalen naar beleids- en beheerbeslissingen.
• Sturing en coördinatie tussen interne en externe stakeholders en bijdragen aan besluitvorming op strategisch en operationeel niveau.

Op te leveren resultaten

• Continuïteitsplan stedelijk water.
• Beheer- en onderhoudsbegroting.
• Netcongestie-implementatieplan stedelijk water.
• Assetmanagementplan stedelijk water en bijbehorende rapportages.

Vereisten

• Opleiding: WO of HBO in civiele techniek of een andere watergerelateerde richting.
• Ervaring: Ruime ervaring met stedelijk waterbeheer (bijvoorbeeld riolering en gemalen); aantoonbare ervaring in strategische en coördinerende functies binnen assetmanagement, stedelijke ontwikkeling of infrastructuur.
• Ervaring met coördinatie van meerdere samenhangende projecten en adviseren op directie- of bestuurlijk niveau.
• Politieke sensitiviteit bij het afstemmen van beleid en uitvoering.

Vaardigheden en competenties

• Sterk strategisch inzicht en leiderschap.
• Analytische vaardigheden en het vermogen om complexe vraagstukken integraal aan te pakken.
• Ervaring met data en analyses ter ondersteuning van besluitvorming; bevorderen van een datagestuurde werkomgeving.
• Projectmanagementvaardigheden en kennis van afvalwater.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands, ook op directie- en bestuurlijk niveau.
• Vermogen om effectief samen te werken met diverse interne en externe partijen.

Werkwijze

Je werkt autonoom en richt je werkzaamheden zelfstandig in. Er is geen sprake van leiding en toezicht door een leidinggevende; de beoordeling van je werkzaamheden vindt plaats op basis van de opgeleverde resultaten.

Sollicitatie

Schrijf een motivatie waarin je jouw ervaring beschrijft met betrekking tot de onderstaande punten en waarin de gevraagde vaardigheden/soft skills naar voren komen:

• Het vermogen om projecten te coördineren en te adviseren op directie- of bestuursniveau.
• Politieke sensitiviteit bij het afstemmen van beleid en uitvoering.
• Ervaring met het gebruik van data en analyses voor besluitvorming.

Eisen:

1. WO of HBO Civiele techniek/andere water gerelateerde opleidingen. 10 jaar ervaring met stedelijk waterbeheer, zoals riolering en gemalen

Wensen:

• Schrijf een motivatie waarin je jouw ervaring m.b.t. deze onderstaande punten beschrijft en waar de benodigde vaardigheden/softs kills in terug komen. Het vermogen om projecten te coördineren en te adviseren op directie- of bestuursniveau. Politieke sensitiviteit bij het afstemmen van beleid en uitvoering. Ervaring met het gebruik van data en analyses voor besluitvorming. Benodigde vaardigheden/soft skills: 1) Projectmanagement 2) Kennis van afvalwater 3) Goede communicatieve vervaardigheden (Nederlands) 4) In staat tot samenwerking met derden partijen

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.