Teamleider IT & I-advies en Functioneel Beheer & Informatievoorziening

Functie

Teamleider FBIV (Functioneel Beheer & Informatievoorziening) en ITIA (IT & I-advies)

Onder jouw bevlogen leiderschap zorg je dat de basis op orde is binnen beide teams. Je rapporteert rechtstreeks aan de directie en vormt samen met negen andere teamleiders de managementlaag. Je bent sparringpartner voor teamleden, andere teamleiders en de directie. Je werkt mee aan thema’s zoals informatiemanagement, informatiebeheer, postregistratie, architectuur en portfoliomanagement.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Verantwoordelijk voor personeelsplanning en inzet, zowel structureel als tijdelijk.
• Zorgen dat ontwikkelingen binnen IT, informatiemanagement en informatievoorziening worden vertaald naar een slimme benutting van professionals in de teams.
• Ondersteunen van teams bij continue verbetering en sturen op resultaatgericht samenwerken.
• Stimuleren van professionele en persoonlijke ontwikkeling van medewerkers, passend bij organisatieontwikkeling.
• Bepalen van de optimale inzet van mensen en middelen, ook bij bestuursopdrachten en projecten.
• Opstellen van concrete, haalbare resultaatdoelstellingen en bewaken van de benodigde personele capaciteit.
• Vertalen van concernbeleid naar gerichte teamplannen.
• Beheren van het teambudget en zorgen voor doelmatige inzet van middelen.
• Signaleren van risico’s binnen teams en projecten en ontwikkelen van plannen om deze tijdig te mitigeren.

Eisen:

1. Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als teamleider binnen de overheid
3. Uiterlijk beschikbaar per 1 mei 2026
4. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring binnen informatievoorziening

Wensen:

• Beschikbaar per 13 april 2026
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als teamleider binnen een gemeente
• MInimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als teamleider
• Aantoonbare werkervaring als teamleider IT/informatievoorziening

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.