Beleidsadviseur integrale veiligheid en OOV

Functieomschrijving

Je voert beleidsmatige taken uit op het gebied van zorg & veiligheid en het aankomende landelijke vuurwerkverbod.

Eisen:

1. Beschikt over relevante werkervaring -
2. Beschikt over relevante opleiding(en) -

Wensen:

• Kan landelijke wetgeving vertalen naar lokaal beleid en heeft hierbij kennis van de lokale situatie in Land van Cuijk. - Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Passend bij kernwaarde organisatie (wendbaard, betrouwbaar, innovatief) en passendheid binnen het cluster Veiligheid
• Heeft in zijn loopbaan minimaal 3 jaar ervaring als (beleids)adviseur integrale veiligheid en oov binnen een gemeentelijke setting - Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Passend bij kernwaarde organisatie (wendbaard, betrouwbaar, innovatief) en passendheid binnen het cluster Veiligheid
• Heeft relevante ervaring met beleidsadviseurstaken op het gebied van Zorg & Veiligheid - Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Passend bij kernwaarde organisatie (wendbaard, betrouwbaar, innovatief) en passendheid binnen het cluster Veiligheid
• Passendheid binnen het team - Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Passend bij kernwaarde organisatie (wendbaard, betrouwbaar, innovatief) en passendheid binnen het cluster Veiligheid
• Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Passend bij kernwaarde organisatie (wendbaard, betrouwbaar, innovatief) en passendheid binnen het cluster Veiligheid

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.