Beleidsadviseur Duurzaamheid

Over de opdracht

Als beleidsadviseur Duurzaamheid werk je zelfstandig aan gemeentelijke beleidsopgaven op het gebied van duurzaamheid, klimaat, energie en waterkwaliteit. Je brengt strategische vraagstukken verder en realiseert concrete resultaten. Daarbij organiseer je de benodigde samenwerking met interne en externe stakeholders en zorg je voor bestuurlijk gedragen en overdraagbare resultaten.

Wat ga je doen?

• KRW-actieprogramma: Je voert regie op de uitvoering na bestuurlijke vaststelling en bewaakt de voortgang, afspraken en resultaten.
• Klimaatbeleid: Je ontwikkelt het gemeentelijk klimaatbeleid verder, vertaalt landelijke, provinciale en regionale ontwikkelingen naar gemeentelijk beleid en stelt beleidsvoorstellen en bestuurlijke adviezen op. Ook bereid je besluitvormingstrajecten voor.
• Visie op de Donge voor Dongen: Je werkt zelfstandig aan de inhoudelijke en procesmatige uitwerking, organiseert de afstemming met betrokken stakeholders en stelt bestuurlijke voorstellen en een vervolgaanpak op.
• REKS Klimaat: Je vertegenwoordigt de gemeente Dongen in regionale samenwerkingsverbanden, behartigt gemeentelijke belangen en vertaalt regionale afspraken en ontwikkelingen naar uitvoerbare gemeentelijke acties.
• Energiearmoede: Je evalueert de huidige aanpak, ontwikkelt een samenhangende gemeentelijke strategie en adviseert over maatregelen en uitvoeringsmogelijkheden.
• Energiehuis Dongen: Je ontwikkelt een voorstel voor de inrichting, governance en werkwijze. Je stemt af met regionale partners en Coöperatie Energie Dongen en stelt een implementatievoorstel op.
• Bestuurlijke advisering: Je stelt college- en raadsvoorstellen, beleidsnota’s, adviesnotities en besluitvormingsdocumenten op. Je adviseert management, portefeuillehouder en bestuur.

Beoogde resultaten

• Concrete beleidsvoorstellen voor de verdere ontwikkeling van het gemeentelijk klimaatbeleid.
• Een uitgewerkte vervolgaanpak voor de Visie op de Donge voor Dongen, inclusief bestuurlijke besluitvorming.
• Geborgde vertegenwoordiging van Dongen binnen REKS Klimaat en vertaling van regionale afspraken naar lokaal beleid.
• Een uitgewerkte gemeentelijke aanpak voor energiearmoede.
• Een concreet voorstel voor het Energiehuis Dongen, afgestemd met regionale partners en Coöperatie Energie Dongen.
• Overdraagbare dossiers waarin keuzes, besluiten, afspraken, risico’s en vervolgstappen helder zijn vastgelegd.
• Ondersteuning bij de implementatie van het KRW-actieprogramma na vaststelling.

Wat breng je mee?

• Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als beleidsadviseur binnen een gemeentelijke organisatie.
• Aantoonbare ervaring met klimaatbeleid, energietransitie en duurzaamheid.
• Ervaring met bestuurlijke advisering in een politiek-bestuurlijke omgeving.
• Ervaring met regionale samenwerkingsverbanden.
• Aantoonbare ervaring met het zelfstandig uitvoeren van beleidsopdrachten, van analyse tot besluitvorming.
• Sterke communicatieve en verbindende vaardigheden.

Jouw competenties

• Je werkt zelfstandig en resultaatgericht.
• Je bent politiek- en bestuurlijk sensitief.
• Je hebt uitstekende adviesvaardigheden.
• Je vertaalt complexe vraagstukken naar concrete voorstellen.
• Je bent besluitvaardig en organisatiesensitief.
• Je organiseert zelfstandig de samenwerking met interne en externe stakeholders.
• Je creëert snel overzicht en brengt dossiers voortvarend tot resultaat.

Pré

• Ervaring binnen gemeenten van vergelijkbare omvang.
• Kennis van klimaatadaptatie, energietransitie en wateropgaven.
• Ervaring met subsidie-, samenwerkings- en uitvoeringsprogramma’s binnen duurzaamheid.
• Ervaring met participatie- en samenwerkingsprocessen.

Eisen:

1. Kandidaat voldoet aan de in de functiebeschrijving genoemde opleidingseis

Wensen:

• Kandidaat beschikt over 1 of meer referenties
• Kandidaat is resultaatgericht
• Kandidaat beschikt over goede communicatieve vaardigheden
• Kandidaat heeft ruim 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie binnen de gemeentehuis
• Kandidaat past binnen het team
• Kandidaat beschikt over politieke en bestuurlijke sensitiviteit
• Kandidaat kan zowel zelfstandig als in teamverband werken

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.