Adviseur Natuurwetgeving & Soortenbescherming

Functieomschrijving

Als adviseur natuurwetgeving en soortenbescherming adviseer je over soortenbescherming en help je de Brabantse aanpak met soortenmanagementplannen uit te voeren en verder te ontwikkelen. Je werkt samen met de strategisch beleidsadviseur natuurwetgeving en verbindt natuurwetgeving met andere maatschappelijke en provinciale opgaven.

Wat ga je doen?

• Verwerk je inzichten tot integrale beleidsadviezen. Ook het voorbereiden van beleids- of uitvoeringsbesluiten voor Gedeputeerde Staten kan hierbij horen.
• Draag je samen met collega’s en externe partijen zorg voor een goede uitvoering van natuurwetgeving.
• Signaleer en vertaal je externe ontwikkelingen en anticipeer je op veranderingen in natuurwetgeving.
• Breng je risico’s en effecten van keuzes in beeld, waaronder technische, inhoudelijke, uitvoeringsgerichte, juridische en financiële risico’s.
• Vertegenwoordig je het Brabantse belang in overleggen met andere provincies en stakeholders, met oog voor risico’s en gevolgen voor de uitvoeringspraktijk.
• Schakel je met collega’s binnen de provincie, gemeenten, omgevingsdiensten en andere betrokken partijen. Je bent een vraagbaak voor gemeenten die met een soortenmanagementplan aan de slag willen.

Wat breng je mee?

• Aantoonbare kennis van en relevante praktijkervaring met soortenbescherming, soortenmanagementplannen en de uitvoering van natuurregelgeving.
• Kennis van de uitvoeringspraktijk van wettelijke VTH-taken en van de manier waarop natuurregelgeving is opgenomen in de Omgevingswet.
• Het vermogen om complexe inhoudelijke, juridische en uitvoeringsgerichte vraagstukken te doorgronden en te vertalen naar heldere, integrale adviezen.
• Het vermogen om verbinding te leggen met andere maatschappelijke en provinciale opgaven, zoals agrofood, energietransitie, milieu- en waterbeleid, mobiliteit, ruimtelijke ordening en economie.
• Een zelfstandige en zorgvuldige manier van adviseren en samenwerken, met oog voor verschillende belangen in een bestuurlijk en maatschappelijk krachtenveld.
• Een doortastende, resultaatgerichte aanpak en het vermogen om knelpunten te signaleren en nieuwe oplossingen te vinden.

Eisen:

1. Kandidaat beschikt over een afgeronde relevante opleiding op minimaal hbo-niveau
2. Kandidaat beschikt over minimaal 3 jaar aantoonbare relevante werkervaring in de afgelopen 7 jaar met de toepassing en/of uitvoering van natuurwetgeving, waarbij soortenbescherming een aantoonbaar onderdeel van de werkzaamheden vormde. De organisatie, periode en relevante werkzaamheden dienen uit het CV te blijken
3. Kandidaat beschikt over aantoonbare praktijkervaring met soortenmanagementplannen. De eigen rol en uitgevoerde werkzaamheden dienen concreet uit het CV te blijken
4. De kandidaat beschikt over actuele en aantoonbare kennis van natuurregelgeving onder de Omgevingswet, in het bijzonder voor zover deze betrekking heeft op soortenbescherming
5. Praktijkervaring - De kandidaat beschikt over aantoonbare praktijkervaring met soortenmanagementplannen (SMP’s). Uit het CV blijkt concreet welke rol de kandidaat daarbij heeft vervuld en welke werkzaamheden zijn uitgevoerd
6. De kandidaat beschikt over aantoonbare ervaring met het werken in een bestuurlijke en maatschappelijke context, waarbij is samengewerkt en/of geadviseerd met medeoverheden en/of andere relevante stakeholders
7. De kandidaat is in staat om zelfstandig te adviseren over vraagstukken op het gebied van natuurwetgeving en soortenbescherming en deze te verbinden met beleid en uitvoering

Wensen:

• Werkervaring natuurwetgeving en soortenbescherming - De kandidaat beschikt over aantoonbare relevante werkervaring met de toepassing en uitvoering van natuurwetgeving op het gebied van soortenbescherming. Uit het CV moet concreet blijken welke werkzaamheden de kandidaat zelf op dit terrein heeft uitgevoerd. De organisatie, periode en relevante werkzaamheden dienen uit het CV te blijken
• Werkervaring met soortenmanagementplannen (SMP) - De kandidaat beschikt over aantoonbare praktijkervaring met soortenmanagementplannen. Uit het CV moet blijken welke eigen inhoudelijke rol de kandidaat daarbij heeft vervuld en welke werkzaamheden daadwerkelijk zijn uitgevoerd. De organisatie, periode en relevante werkzaamheden dienen uit het CV te blijken
• Integrale beleidsadvisering en bestuurlijke omgeving - De kandidaat beschikt over aantoonbare werkervaring met integrale beleidsadvisering over natuurvraagstukken binnen een bestuurlijke omgeving. Uit het CV moet concreet blijken waaruit de eigen adviserende rol en werkzaamheden bestonden. De organisatie, periode en relevante werkzaamheden dienen uit het CV te blijken

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.