Behandelaar bezwaar- en beroep

Functieomschrijving

Je behandelt bezwaar- en beroepschriften, met name binnen het Fysieke Domein. Je beoordeelt besluiten nogmaals en heroverweegt deze waar nodig, in samenwerking met de afdelingen die bij de oorspronkelijke besluitvorming waren betrokken.

Kerntaken

• Behandeling van bezwaren en beroepen rond onderwerpen zoals Wabo, handhaving en APV, en daarnaast Woo-verzoeken, subsidiebesluiten en zaken rond de wet BRP.
• Herbeoordelen van besluiten en bepalen of aanpassing of handhaving gewenst is.
• Informatief en oplossingsgericht gesprek met bezwaarmakers: vragen stellen, uitleg geven en waar mogelijk creatieve tegemoetkomingen zoeken.
• Overleg met collega’s wanneer een besluit aangepast moet worden, en duidelijke communicatie richting de inwoner.
• Formele afhandeling van bezwaarschriften wanneer er geen informele oplossing wordt gevonden.
• Vertegenwoordiging van de gemeente bij procedures voor de rechtbank en optreden als secretaris van de onafhankelijke adviescommissie.

Samenwerking & werkwijze

Je werkt nauw samen met betrokken afdelingen en voert vaak het eerste, verhelderende gesprek met bezwaarmakers om de kern van het probleem te achterhalen en waar mogelijk snel duidelijkheid of een passende oplossing te bieden.

Eisen:

1. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau in een juridische richting
2. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen het bestuursrecht
3. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in het behandelen van bezwaar- en beroepszaken
4. Aantoonbare werkervaring binnen het fysieke domein
5. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar bij een gemeente

Wensen:

• Aantoonbare afgeronde opleiding op WO niveau in een juridische richting
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen het bestuursrecht
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in het behandelen van bezwaar- en beroepszaken
• Aantoonbare kennis van de Omgevingswet

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.