Directeur Programmaorganisatie Lifeport Semicon

Functieoverzicht

Als directeur ben je verantwoordelijk voor het realiseren van de strategische groeidoelstellingen van Lifeport Semicon en het borgen van samenwerking tussen overheid, onderwijs, kennisinstellingen en bedrijfsleven. Je rapporteert formel aan de bestuurlijke regiegroep en functioneert als schakel tussen strategie en uitvoering.

Kerntaken

• Optreden als aanspreekpunt en inhoudelijke verbinder voor de bestuurlijke regiegroep.
• Ontwikkelen en uitvoeren van een realistische strategie gebaseerd op het meerjarenplan.
• Aansturen van managers van de actielijnen en bewaken van de samenhang tussen de actielijnen.
• In samenwerking met anderen aantrekken van financiering voor projecten en acquisitie van nieuwe bedrijven.
• Vertegenwoordigen van Lifeport Semicon in nationale en Europese semicon-netwerken.
• Onderhouden van contact met nationale overheden over beleidsmatige en financiële onderwerpen.

Beoogde resultaten en mijlpalen

In de overgangsfase initieer, begeleid en rond je het proces af waarin betrokken partijen gezamenlijk besluiten nemen over de meerjarige governance-structuur en de financiering van de samenwerking. Dit proces moet leiden tot formele afspraken zodat de nieuwe constructie operationeel kan zijn.

Je kunt gebruikmaken van vergevorderde uitwerkingen uit het lopende kwartiermakerstraject, zodat direct kan worden gebouwd op reeds beschikbare analyses, concepten en voorstellen.

• Gedragen uitvoeringsagenda waarin rollen, verantwoordelijkheden, governance en samenwerking tussen de partners helder zijn vastgelegd.
• Formele samenwerkingsafspraken getekend en juridische structuur gereed voor implementatie.
• Start van de nieuwe governance en uitvoering volgens de overeengekomen structuur en begroting.

Eisen:

1. Aantoonbaar door opleiding en/of werkervaring acterend op minimaal hbo-niveau
2. Aantoonbaar minimaal 5 jaar recente ervaring met het opzetten en leiden van complexe programma’s in hightech- of semiconsector
3. Aantoonbaar minimaal 5 jaar recente ervaring met het opzetten en begeleiden van grootschalige publiek-private samenwerkingen (PPS)
4. Je vermeld je gegevens in je cv zodat we je rechtstreeks kunnen benaderen

Wensen:

• Aantoonbaar minimaal 10 jaar recente ervaring met het leiden van complexe programma's of samenwerkingsverbanden
• Zeer ruime ervaring om op hoogbestuurlijk en strategisch niveau tot resultaten te komen
• Meer dan 10 jaar recente ervaring met bestuurlijke en ambtelijke overheidssamenwerking
• Aantoonbaar meer dan 8 jaar ervaring met het opzetten en begeleiden van publiek-private samenwerkingen (PPS)
• Aantoonbaar een relevante achtergrond in de regio Arnhem-Nijmegen
• Aanleveren van een referentie voor een vergelijkbare opdracht of opgave
• Aantoonbaar beschikking over een uitgebreid, relevant en nuttig netwerk nationaal, internationaal of met andere semiconregio's voor het uitvoeren van de opdracht

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.