Directievoerder UAV en Toezichthouder UAV (Raamcontract met bureaus)

Over de functie

Wij zoeken Directievoerders en Toezichthouders UAV die energiek projecten in de openbare ruimte kunnen leiden naar een optimaal en duurzaam eindresultaat. Het gaat onder meer om gebiedsontwikkelingen, herinrichtingsprojecten en groot onderhoud, waarbij klimaatadaptatie integraal onderdeel is.

Verantwoordelijkheden — Directievoerder UAV

• Betrokkenheid ontwerpfase: toetsen van technisch ontwerp, bestekken en tekeningen; meedenken en afstemmen ter voorbereiding op uitvoering.
• Afstemming: in overleg met de projectleider afstemmen met diensten en bedrijven over werkzaamheden en planning.
• Uitvoeringstoezicht: bewaken van voortgang, kwaliteit, BLVC (bereikbaarheid, leefbaarheid, veiligheid en communicatie) en budget tijdens uitvoering.
• Risicobeheersing: proactief sturen op het voorkomen van technische en (milieu)veiligheidsrisico’s.
• Leiding en vergaderingen: aansturen van toezichthouders; voorzitten van bouwvergaderingen; toetsen van mijlpalen.
• Wijzigingen en administratie: beoordelen van meer- en minderwerk en bestekwijzigingen; opstellen en bijhouden van (contract)administratie en weekrapporten; projectleider informeren.
• Termijnzaken: beoordelen en adviseren over termijnafhandeling binnen het werk.

Verantwoordelijkheden — Toezichthouder UAV

• Voortgang en kwaliteit: bewaken van voortgang en beoogd kwaliteitsniveau van werkzaamheden.
• Controleren en registreren: toezien, controleren en vastleggen van werkzaamheden conform bestek, contract en regelgeving (RAW-systematiek en UAV).
• Meer-/minderwerk: signaleren van meer- en minderwerk en in overleg met de Directievoerder afspraken maken over wijzigingen.
• Omgeving en stakeholders: eerste aanspreekpunt voor omgeving, nutsbedrijven en andere stakeholders tijdens uitvoering.
• Administratie: zorgdragen voor administratieve projectregistratie.

Vereiste kennis en vaardigheden

• Regelgeving en systematiek: goede kennis en ervaring met RAW en UAV.
• BLVC-kennis: ervaring met bereikbaarheid, leefbaarheid, veiligheid en communicatie tijdens werken in de openbare ruimte.
• Communicatie en onderhandeling: sterke communicatieve en onderhandelingsvaardigheden.
• Proactieve aanpak: vermogen om risico’s te signaleren en te beheersen (technisch en veiligheid/milieu).
• Administratieve vaardigheden: ervaring met contractadministratie en rapportage (bijv. weekrapporten).
• Leiderschap: kunnen aansturen van toezichthouders en leiden van bouwvergaderingen.

Eisen:

1. Het bureau: Is een rechtspersoon en staat ingeschreven bij de Kamer van Koophandel. -
2. Het bureau: Beschikt over aantoonbare ervaring met het leveren van Directievoerders en Toezichthouders UAV voor inhuurklussen. -
3. Het bureau: Kan continuïteit borgen, waaronder vervanging bij uitval (ziekte, einde inzet) binnen een redelijke termijn. -

Wensen:

• Beschikbaarheid van een brede en gedifferentieerde pool van Toezichthouders en Directievoerders UAV - - Snelle opschaling en afschaling van capaciteit; - een heldere visie op samenwerking met de gemeente, gericht op: - één vast aanspreekpunt per bureau voor contract- en capaciteitsmanagement
• Een heldere visie op samenwerking met de gemeente, gericht op: - - Snelle opschaling en afschaling van capaciteit; - een heldere visie op samenwerking met de gemeente, gericht op: - één vast aanspreekpunt per bureau voor contract- en capaciteitsmanagement
• Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. klik met samenwerkingspartners en past bij organisatiewaarden: wendbaar, betrouwbaar, innovatief

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.