Juridisch adviseur processen jeugd

Opdracht

Als zelfstandig juridisch adviseur met expertise binnen het sociaal domein werk je aan analyse, ontwikkeling en oplevering van een concreet en toepasbaar procesvoorstel gericht op jeugd en bezwaar- en beroepsprocedures.

Belangrijkste onderdelen

• Borging: kwaliteitsbewaking binnen team Jeugd.
• Juridische advisering: bij herziening van beleidsregels en interne instructies.
• Ad-hoc juridische toetsing: beantwoording van beperkte ad-hocvragen en toetsing van nieuwe casuïstiek.
• Ontwikkeling afwegingskader: (door)ontwikkelen van een afwegingskader voor complexe casuïstiek, met nadruk op integraal werken over vakgebieden/teams heen.
• Opleiden/coachen: jeugdconsulenten in actuele juridische kennis.
• Opleiden/coachen: juridisch kwaliteitsmedewerkers op het gebied van bezwaar en beroep.
• Advies richting beleid: duiding van wetswijzigingen op het gebied van Jeugd richting beleidsmedewerkers.

Doel van de opdracht

• Structureel verbeteren van processen rondom jeugd en van het proces rondom bezwaar- en beroepsprocedures binnen Jeugd en Werk & Inkomen.
• Verbeteren en overdragen van juridische kennis aan consulenten van team Jeugd.
• Opleveren van een concreet en toepasbaar procesvoorstel zodat de interne organisatie ruimte houdt voor prioritaire procesverbetering.

Resultaatverplichting

• Opleveringscriteria: relevante werkprocessen zijn volledig ingericht en gedocumenteerd.
• Wettelijkheid: deze processen voldoen aan actuele wet- en regelgeving.
• Kennisoverdracht: medewerkers hebben kennisoverdracht ontvangen en kunnen zelfstandig met de processen werken.
• Aard van de opdracht: er is sprake van een resultaatverplichting, niet van een inspanningsverplichting.

Eisen:

1. Een afgeronde opleiding op minimaal wo-bachelor niveau
2. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 15 jaar binnen een gemeentelijke organisatie binnen vakgebied jeugd
3. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als zelfstandig juridisch adviseur
4. Aantoonbare werkervaring met bezwaar en beroep binnen vakgebied jeugd
5. Aantoonbare werkervaring met procesverbetering op vakgebied jeugd

Wensen:

• Een afgeronde opleiding op hbo-bachelor niveau in de richting van bestuurskunde of rechten
• Minimaal 8 jaar werkervaring in de afgelopen 15 jaar binnen een gemeentelijke organisatie binnen vakgebied jeugd
• Aantoonbare werkervaring met integraal werken (zie opdrachtomschrijving)
• Aantoonbare ervaring met kwaliteitsbewakingop vakgebied jeugd

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.