Kwartiermaker / Projecleider Weerbare Samenleving

Functie

Je wordt ingezet als projectleider / kwartiermaker voor het thema weerbare samenleving.

Opdracht

De opdracht bestaat uit twee onderdelen:

• Analyse & plan van aanpak: Je voert een analyse/onderzoek uit naar het bestuurlijk en ambtelijk ambitieniveau en maakt dit scherp. Vertaal dit ambitieniveau naar een realistische inzet van capaciteit (uren/fte) en de benodigde (financiële) middelen.
• Operationele betrokkenheid als kwartiermaker: Je levert een actieve bijdrage aan de uitvoering van het thema weerbare samenleving, in nauwe samenwerking met reeds betrokken collega’s.

Fasering

In de eerste maanden ligt het zwaartepunt op de analyse en het plan van aanpak. Naarmate het project vordert verschuift je rol meer richting kwartiermaker en uitvoering.

Gewenst resultaat

• Een uitgevoerde analyse waarin het bestuurlijk en ambtelijk ambitieniveau concreet beschreven is.
• Een duidelijke vertaling van het ambitieniveau naar benodigde inzet in uren/fte, met onderscheid tussen tijdelijke en eventuele structurele inzet.
• Een geformuleerde projectorganisatie met een kerngroep en daaronder themagroepen, bij voorkeur met inzet van interne collega’s en waar nodig aanvullende capaciteit van buitenaf.
• Een onderbouwd overzicht van de benodigde (financiële) middelen om het ambitieniveau te realiseren.
• Zichtbare voortgang binnen lopende en/of opgestarte activiteiten op het gebied van weerbare samenleving.

Samenwerking

Je werkt nauw samen met reeds betrokken collega’s en bent operationeel betrokken bij de uitvoering van activiteiten binnen het thema.

Eisen:

1. Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau
2. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 15 jaar als Projectleider of kwartiermaker bij een gemeente
3. Aantoonbare werkervaring met het thema weerbare samenleving, dit is met een voorbeeld toegelicht in de werkervaring
4. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als projectleider met het opzetten van een projectorganisatie bij een gemeente, dit is expliciet toegelicht in de werkervaring

Wensen:

• Aantoonbare werkervaring met het schrijven van een projectplan/programmaplan inclusief financiële vertaling voor een breed, organisatieoverstijgend onderwerp
• Aantoonbare werkervaring binnen het veiligheidsdomein bij een gemeente
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als projectleider met het opzetten van een projectorganisatie bij een gemeente, dit is expliciet toegelicht in de werkervaring

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.