Regionaal strategisch beleidsadviseur Jeugdhulp

Functie

Regionaal strategisch beleidsadviseur Jeugdhulp voor regio Utrecht West (gemeenten De Ronde Venen, Montfoort, Oudewater, Stichtse Vecht en Woerden). Je richt je op strategische advisering en de uitvoering van hervormingen in de jeugdhulp en werkt samen met diverse gemeenten en interne en externe stakeholders.

Wat ga je doen

• Strategische advisering voor de regio op het gebied van jeugdhulp.
• Uitvoering geven aan de Regiovisie Jeugdhulp en Wmo 2025-2029 voor Utrecht West.
• Vertegenwoordigen van de deelnemende gemeenten en afstemmen van keuzes op (boven)regionaal en lokaal niveau.
• Sparringpartner zijn voor collega’s die betrokken zijn bij bovenregionale taken en functies (hoog-specialistische jeugdhulp, jeugdbescherming, jeugdreclassering, Veilig Thuis).
• Ondersteunen bij beleidsvoorstellen en het faciliteren van implementatiestappen in de regio (bijvoorbeeld positionering van een Regionaal Expertise Team, effecten van landelijke opdrachten zoals afbouw van gesloten jeugdhulp).
• Deelname aan het landelijke overleg J42.
• Adviseren van regionale en bovenregionale organisaties en teams.
• Samenwerken met beleidsmedewerkers en verwijzers.

Kennis en vaardigheden

• Jeugdbeleid en hervormingsagenda: gedegen kennis van jeugdhulp en actuele ontwikkelingen in de hervormingsagenda jeugd; kennis van relevante wet- en regelgeving en het vermogen deze te vertalen naar beleidsopties en inkoopgerichte oplossingsrichtingen in lijn met landelijke doelen en de regiovisie.
• Analytisch en integraal denken: vermogen om vraagstukken met helicopterview te benaderen en tegelijk praktisch te handelen vanuit het belang van jeugdigen.
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit: inzicht in politieke en bestuurlijke belangen, relatieopbouw met bestuurders en externe partners, en verbindend handelen bij tegengestelde belangen.
• Adviesvaardigheid en implementatiegericht: formuleren van goed onderbouwde, concrete adviezen op korte en lange termijn, gebruikmakend van beschikbare regionale data, en het zetten van stappen richting uitvoering.

Verantwoordelijkheden

• Strategische advisering en beleidsontwikkeling op het gebied van jeugd voor de regio.
• Vertegenwoordiging van de regio en afstemming met (boven)regionale partners.
• Sparren en ondersteunen van regiocollega’s die bovenregionaal actief zijn, en zorgen voor verbinding tussen bovenregionale opdrachten en regionale beleidskeuzes.
• Adviseren van regionale en bovenregionale teams en organisaties en samenwerken met beleidsmedewerkers en verwijzers.

Eisen:

1. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal wo bachelor niveau
2. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als strategisch beleidsadviseur op het gebied van Jeugdwet en Wmo bij een gemeente of in regionaal verband
3. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar tussen beleid, inkoop en contractmanagement

Wensen:

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als strategisch beleidsadviseur op het gebied van Jeugdwet bij een gemeente
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar met de samenwerking tussen beleid, inkoop en contractmanagement
• Aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur jeugd met (boven)regionale samenwerking

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.