Beleidsadviseur schuldhulpverlening

Functieomschrijving

Je ontwikkelt een Nota Schuldhulpverlening, werkt beleidsuitgangspunten juridisch uit tot concrete beleidsregels en verwerkt deze in de bestaande beleidsregels Werk & Inkomen en Bijzondere Bijstand.

Doel van de opdracht

Het opstellen van een Nota Schuldhulpverlening die richting geeft aan visie, doelstellingen en uitvoering van schuldhulpverlening voor de komende beleidsperiode, en het vertalen van dit beleid naar uitvoerbare en juridisch houdbare beleidsregels die geïntegreerd worden in de bestaande beleidsregels Werk & Inkomen en Bijzondere Bijstand.

Belangrijkste werkzaamheden

• Ontwikkelen van een Nota Schuldhulpverlening in afstemming met betrokken medewerkers en stakeholders. De nota bevat op hoofdlijnen:
  • Inleiding in relevante wet- en regelgeving
  • Beschrijving van landelijke, regionale en lokale ontwikkelingen
  • Visie en beleidsdoelstellingen
  • Uitwerking van preventie, vroegsignalering, schulddienstverlening en nazorg
  • Beschrijving van doelgroepen
  • Rollen en verantwoordelijkheden van gemeente, uitvoeringsorganisatie en ketenpartners

  De nota dient bestuurlijk vastgesteld te worden.

• Opstellen van beleidsregels schuldhulpverlening door het vertalen van de beleidsuitgangspunten uit de nota naar concrete beleidsregels die aansluiten bij de huidige wetgeving en praktijk.
• Integreren en actualiseren van de beleidsregels schuldhulpverlening in de bestaande beleidsregels Werk & Inkomen en Bijzondere Bijstand, waaronder:
  • Inventarisatie van benodigde aanpassingen
  • Juridische toetsing van bestaande bepalingen
  • Oplevering van een geconsolideerde versie van de beleidsregels
  • Oplevering van een was-wordt-lijst met alle voorgestelde wijzigingen

Opleveringen

• Nota Schuldhulpverlening met de hierboven genoemde inhoudelijke onderdelen.
• Concrete beleidsregels voor schuldhulpverlening, juridisch getoetst en uitvoerbaar.
• Geconsolideerde beleidsregels voor Werk & Inkomen en Bijzondere Bijstand met geïntegreerde schuldhulpverleningsregels.
• Was-wordt-lijst met alle voorgestelde wijzigingen.

Eisen:

1. Gevraagde expertise
2. De opdrachtnemer beschikt over:
3. Specialistische kennis van de Wet gemeentelijke schuldhulpverlening
4. Ervaring met het opstellen en wijzigen van gemeentelijke beleidsregels
5. Kennis van gemeentelijke besluitvormingsprocessen
6. Ervaring met schuldhulpverlening binnen gemeenten
7. Gewenst eindresultaat
8. De gemeente beschikt na afronding van de opdracht over:
9. Een vastgestelde Nota Schuldhulpverlening
10. Geactualiseerde beleidsregels Werk & Inkomen en Bijzondere Bijstand waarin schuldhulpverlening integraal is opgenomen
11. Duur
12. uur per week. Looptijd 8 weken. Ureninzet in overleg
13. Zie bijlage voor richtlijnen en werkwijze Inhuurdesk
14. LET OP! In 2027 wordt de nieuwe wet WTTA actief. Dus houd er nu al rekening mee dat jullie voldoen aan de WTTA in 2027 om aangehaakt te blijven als leverancier bij de Inhuurdesk Noord-Brabant

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.